Laufende Buchhaltung, Prüfung und Verbuchung von Rechnungen, Zahlungsverkehr, Mahnwesen, UVA-Erstellung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung ist erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Laufende Buchhaltung, Zahlungsverkehr und Meldewesen sind Kernaufgaben. Mehrjährige Praxis in der Finanzbuchhaltung im internationalen Umfeld ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten bieten eine gute Work-Life-Balance.

Durchführung der laufenden Buchhaltung und Umsatzsteuervoranmeldungen. Abgeschlossene höhere Schule (HAK/HLW-Matura) oder gleichwertige kaufmännische Ausbildung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten werden geboten.

Laufende Buchhaltung, Erstellung von Auswertungen und Umsatzsteuervoranmeldungen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung. Home Office Möglichkeiten.

Eigenständige Durchführung der laufenden Buchhaltung, Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Abstimmung von Konten. Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in der Buchhaltung erforderlich. Abwechslungsreiche Tätigkeit mit breitem Mandantenportfolio.

Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung und Behördenkommunikation. Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung und Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Unterstützung bei Bauprojekten und Unternehmensprozessen durch Büro- und Sekretariatsaufgaben. Fundiertes kaufmännisches Know-how und sicherer Umgang mit Office- und Softwareprogrammen sind erforderlich. Mitarbeit in verschiedenen kaufmännischen Bereichen.

Kaufmännische Tätigkeiten in Buchhaltung und Kostenrechnung, Belegbearbeitung, Stammdatenpflege. Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Langfristige, sichere Tätigkeit mit vielseitigem Aufgabenfeld.

Implementierung von Proalpha im Finanz- und Rechnungswesen bei Kunden. Erfordert ERP-Consultant-Erfahrung und betriebswirtschaftliches Studium. Bietet flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice.

HR Business Partner mit Schwerpunkt Global Mobility: Betreuung internationaler Mitarbeitereinsätze, Entsendungen und Expat-Einsätze. Erforderlich: Berufserfahrung als HR Business Partner/Generalist, idealerweise im Industrieumfeld. Angebot: Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung.
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