12 AGRANA Fruit Jobs

Verantwortlich für die Beschaffung zugewiesener Kategorien, inklusive Strategieentwicklung und Lieferantenmanagement. Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Einkauf, idealerweise in der Lebensmittelindustrie. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich.

Unterstützung des globalen Beschaffungsbetriebs und der Kaufverwaltung. Pflege von Beschaffungsstammdaten in SAP. Erstellung und Verwaltung von Kaufverträgen. Erste relevante Erfahrung in der Beschaffungsoperation ist erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung von Beschaffungsprozessen.

Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen. Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Mechaniker oder Vergleichbares erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Wochenenddienst.

Produktion und Abfüllung von Fruchtzubereitung, Probenahme für Qualitätskontrolle, Reinigung von Anlagen. Gute Deutschkenntnisse erforderlich. Bezahlte Pause.

Disposition von Ein- und Ausgang, Erstellung von Exportdokumenten, Tarifierung von Zolltarifnummern. Abgeschlossene berufsbezogene Erstausbildung erforderlich. Zusammenarbeit mit internationalen Partnern.

Produktion und Abfüllung von Fruchtzubereitungen, Probenahme, Anlagenreinigung und Prozessoptimierung. Gute Deutschkenntnisse erforderlich. Bezahlte Pause und Kantinenzuschuss.

Unterstützung bei der Produktentwicklung und Mitarbeit an internationalen Kundenprojekten. Erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie erhalten Einblicke in den gesamten Entwicklungsprozess eines global agierenden Lebensmittelunternehmens.

Identifizierung und Strukturierung von KI-Anwendungsfällen in der Fertigung. Leitung von KI-Pilotprojekten. 7-12 Jahre Erfahrung in der Fertigung oder Prozessindustrie. Förderung der KI-Adaption und messbare Verbesserungen der operativen Effizienz.

Selbstständige Implementierung und Rollout von Beschaffungsprozessen in SAP MM. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Einkauf oder Prozessmanagement. Fundierte SAP MM-Kenntnisse. Weiterentwicklung von Datenmanagement und Analytics.

Unterstützung von Divisionen bei kundenorientiertem Vertrieb, Definition von Go-to-Market-Strategien. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Commercial Excellence, Sales Excellence oder Strategieberatung. Exzellente Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven.