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Sachbearbeiter:in Kanzlei

  • Vollzeit
  • ab 40.423,60 € jährlich
  • Berufserfahrung
  • Klosterneuburg, Wien
  • Über das Unternehmen
  • 2501 - 10000 Mitarbeiter*innen
  • Wien

Derzeit suchen wir für das AUVA-Rehabilitationszentrum Weißer Hof/Verwaltung:

Sachbearbeiter:in Kanzlei

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Dienstort: Klosterneuburg (im Bedarfsfall auch Wien)

Dienstantritt: vsl. ab 02.01.2026

40 Wochenstunden
befristete Karenzvertretung

Bewerbungsfrist: laufend

Ihre Aufgaben bei uns

  • Sie sind für sämtliche Tätigkeiten im Kanzleibereich zuständig. Hier koordinieren Sie mit Ihren organisatorischen Skills alle während der Rehabilitation anfallenden Anliegen und Anforderungen wie Einberufung, Aufnahme, Dokumentation, Therapieeinteilung und Entlassung
  • In der Kanzlei sind Sie mit Abrechnungstätigkeiten, Controlling/Datenkontrolle und Organisation von Transporten beschäftigt
  • Sie stehen unseren Patienten:Patientinnen bedürfnisorientiert zur Seite und bewahren selbst in stressigen Situationen die Ruhe
  • Sie arbeiten mit unseren Ärzten:Ärztinnen, Therapeuten:Therapeutinnen sowie dem Pflegepersonal in unseren verschiedenen Fachbereichen zusammen, um eine professionelle Versorgung unserer Versehrten zu garantieren
  • Sie unterstützen die Kanzleileitung und das Team bei Projekten und Sonderaufgaben

Ihr Profil

  • Perfekte Rechtschreibung (inkl. Beistrichsetzung) ist in unserem Alltag essenziell!
  • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung (Lehre, HASCH, HAK, HLW)
  • Sie können den Standort mit Bussen von Dr. Richard/VOR erreichen. Aufgrund des 20-30-Minuten-Takts erleichtert Ihnen ein eigenes Auto jedoch deutlich den Arbeitsweg
  • Sie haben ein Auge fürs Detail und überzeugen uns mit Ihrer strukturierten und genauen Arbeitsweise
  • Als empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter Serviceorientierung schätzen Sie den sozialen Austausch. Sie arbeiten gerne mit Menschen und verstehen es, unseren Patienten:Patientinnen Sicherheit zu geben
  • Sie bringen eine ausgeprägte Teamorientierung mit und schätzen den Austausch mit Kollegen:Kolleginnen, um gemeinsam optimale Ergebnisse zu erzielen

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Das erwartet Sie bei uns

Benefits

  • Schneller an Board - Strukturierter Einarbeitungsprozess mit Begleitung
  • Bei uns gibt es pro Kind eine monatliche Zulage in Höhe von EUR 49,08
  • Wir sichern Ihnen eine regelmäßige Gehaltsvorrückung zu
  • Transparenz bei der Einstufung - berufseinschlägige Vordienstzeiten gemäß Dienstordnung werden berücksichtigt
  • Immer für dich da - Wir unterstützen Sie mit Coaching, Supervision, Teamentwicklung, Intervision

  • Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, vorübergehend kostengünstige Dienstwohnungen anzumieten
  • SV-eigene Pensionskassa
    Wir sorgen für Ihre Zukunft!
  • Moderne Arbeitszeitgestaltung
    Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen!
  • Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade
    Ihre berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen!
  • Kollegialer, wertschätzender Umgang
    Ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität!
  • Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz
    Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel!
  • Verpflegung, Gesundheit und Sport
    Als Mitarbeiter:in der AUVA genießen Sie zahlreiche Angebote!

Über uns

Wir sind die AUVA und #immerfürdichda.

Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise.

Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe - manchmal ein Leben lang.

Was wir Ihnen bieten

Unser Angebot

Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen (Dienstordnung A, Gehaltsgruppe C, Dienstklasse II) von EUR 40.423,60 (kein All-in-Vertrag). Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung.

Was Sie noch wissen sollten

Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht.

Kontakt

Sie möchten unser Team unterstützen und die Zukunft der AUVA mitgestalten?

Für Fragen kontaktieren Sie bitte das Recruiting-Team von Franziska Asmera, Tel. +43 5 93 93 - 31409.

Franziska Asmera
Teamleitung
Personal Service Center Ost

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Über den Job
Vollzeit
ab 40.423,60 € jährlich
Berufserfahrung
Klosterneuburg, Wien
Über das Unternehmen
2501 - 10000 Mitarbeiter*innen
Wien

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