171 2nd Level Support Jobs

Technische Betreuung von Videotechnik/LPR und Parkraummanagementsystemen. 3-6 Jahre Berufserfahrung im technischen Support oder Servicebetrieb. Arbeit mit modernsten Netzwerktechnologien.

Analyse, Gestaltung und Weiterentwicklung von SAP S/4HANA Logistics-Prozessen (MM, SD, PP). Mehrjährige Erfahrung als SAP Functional Consultant oder Inhouse Consultant erforderlich. Aktive Mitgestaltung zentraler Geschäftsprozesse.

Sicherstellung der ERP-Systemfunktionalität und Prozessoptimierung. Projektleitung für ERP-Weiterentwicklung (AP+9). 2nd/3rd Level Support. Mindestens Berufserfahrung als Applikationsbetreuer oder Key-User eines ERP-/LVS-Systems. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Erste Anlaufstelle für IT-Anfragen im 1st- und 2nd-Level-Support. Analyse, Bearbeitung und Lösung von Hard- und Softwareproblemen. Gute Kenntnisse in Windows, Microsoft 365, Netzwerken und Hardware sind erforderlich. Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen.

IT-Support (1st & 2nd Level) für Mitarbeiter:innen, inklusive Störungsbehebung in Windows & Microsoft 365. Mindestens eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Direkter Anwenderkontakt und technische Unterstützung.

IT Onsite Client Support: Betreuung digitaler Arbeitsplätze, Konfiguration von Geräten, Behebung von HW-Störungen. Erfordert IT-Ausbildung/Berufserfahrung, Kenntnisse gängiger Betriebssysteme. Bietet Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bearbeitung von Kundenanliegen in der Kundenbuchhaltung und im 2nd Level-Support. Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld und SAP FI-CA sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten im Home Office werden geboten.

Erstellung individueller Zahlungsvereinbarungen, Ratenzahlungen und Stundungen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenbuchhaltung erforderlich. SAP-Kenntnisse (FI-CA) von Vorteil. Möglichkeit zur Projektmitarbeit und Prozessoptimierung.

Erstellung individueller Zahlungsvereinbarungen, Ratenzahlungen und Stundungen. Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich. SAP-Kenntnisse (FI-CA) von Vorteil. Spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen.

IT Support 1st/2nd Level: Unterstützung bei Website-Onlinestellung, technische Anfragen bearbeiten, interne Mitarbeiter betreuen. Gute Kenntnisse im Umgang mit Windows-Clients erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung von Prozessen und Weiterentwicklung.

Bearbeitung komplexer Incidents im Second- und Third-Level-Support. Administration, Wartung und Weiterentwicklung der Client-, Server- und Systemlandschaft. Betreuung der Microsoft 365-, Azure- und SaaS-Umgebung. Sehr gute PowerShell-Kenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell.

Bearbeitung von 1st- und 2nd-Level-Support-Anfragen, Betreuung von IT-Infrastrukturen und Mitarbeit in IT-Projekten. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support sowie Erfahrung mit Ticketsystemen sind erforderlich. Individuelle Aus- und Weiterbildungen werden angeboten.

IT-Support (1st & 2nd Level) für Mitarbeiter, Administration von IT-Arbeitsplätzen, Benutzerkonten, Hard- und Software. Unterstützung bei Fehleranalyse (Windows, Microsoft 365, Netzwerk). Gute Kenntnisse in Windows, Microsoft 365 und IT-Infrastrukturen. Entwicklungsmöglichkeiten.

Betreuung von IT-Applikationen wie JIRA, Sicherstellung des Applikationsbetriebs und 1st/2nd Level IT-Support. 3-5 Jahre Erfahrung im IT Support sind erforderlich. Bieten Gleitzeit und Home Office.

Technischer 2nd Level Support für Partner und Kollegen. Analyse, Diagnose und Behebung komplexer technischer Anfragen. Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Support ist erforderlich. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Fehleranalyse und Troubleshooting in Netzwerk-, System- und Softwareumgebungen im IoT-Bereich. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im 2nd-Level-Support oder Netzwerk-IT-Support. Individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Trainings.