817 Jobs Wals-Siezenheim

Leitung von IT-Projekten im Legal-Bereich, Analyse von Anforderungen und Entwicklung technischer Lösungen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte. KI-Kenntnisse.

Erstellung technischer Spezifikationen und Entwicklung neuer Produkte von Konzept bis Serie. Fundierte Kenntnisse in CAD-Software (CATIA, SolidWorks, SolidEdge) sind erforderlich. Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Koordination von Audits, Risikomanagement und Informationssicherheit. Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Lehre mit Berufserfahrung erforderlich. Langfristige Perspektive und Weiterbildungsmöglichkeiten in IT-Sicherheit.

Auftragserfassung, Verkaufsverhandlungen und Angebotserstellung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Unterstützung des Außendienstes und allgemeine Bürotätigkeiten.

Vorbereitung und Betreuung von Veranstaltungen, Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten. Abgeschlossene Handwerkslehre oder Berufserfahrung erforderlich. Kostenloses Mittagessen und Parkplatz werden geboten.

Betreuung von B2B-Kunden per Telefon/E-Mail, Analyse von Kundenbedarfen, Erstellung von Angeboten. Erste Berufserfahrung erforderlich. Individuelle Arbeitszeiten und Weiterbildungsbudget.

Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Telefoninkasso In- und Outbound, Kommunikation mit säumigen Zahlern, Bonitätsprüfung und Adressrecherche. MS Office Kenntnisse. Gegenseitige Unterstützung und top-moderne Arbeitsumgebung werden geboten.

Ergotherapeutische Betreuung von Insassen, Unterstützung bei sozialen und lebenspraktischen Fertigkeiten, Verfassen von Stellungnahmen. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in erforderlich. Exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unterstützung bei Baumpflegearbeiten, Beseitigung von Schnittgut und Durchführung von Absperrtätigkeiten. Erfahrung im Umgang mit der Motorsäge erforderlich. Führerschein Klassen B, C und F. Körperliche Verfassung und Zuverlässigkeit sind wichtig.

Fahrgäste sicher ans Ziel bringen, als Teil der ersten und letzten Meile. Führerschein Klasse B und gültiger Taxilenkerausweis erforderlich. Mitgestaltung eines neuen Mobilitätsangebots.

Kundenbetreuung im Betrieb, Serviceabrechnung und Rechnungsstellung. Kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Anwenderkenntnisse erforderlich. Sicheres Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Beratung und aktiver Verkauf von Produkten. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Handel oder Gastronomie. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung und Mitarbeiterrabatten.

Statistische Analysen mit Python durchführen, Daten visualisieren und Projekte unterstützen. Sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Möglichkeit zur Automatisierung und KI-Anwendung.

Führung eines Analytics-Teams, Entwicklung skalierbarer Analytics-Lösungen in der Lieferkette. Erfahrung mit SAP Analytics, SAP Business Data Cloud und/oder Snowflake erforderlich. Förderung von Wachstum und Entwicklung.

Analyse von Businessprozessen im Großhandel/Retail, Übersetzung in User Stories, Schnittstelle zwischen Business und IT. Mehrjährige Berufserfahrung im ERP-Umfeld und Umgang mit Anforderungsmanagement sind erforderlich. Arbeiten mit state-of-the-art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen.

Erstellung individueller Finanz- und Vermögensplanungen für vermögende Kund:innen. Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Unternehmen oder vermögenden Privatkund:innen ist erforderlich. Bietet Mitentwicklung des Kompetenzcenters für Vermögens- und Finanzplanung.

Betreuung von Athleten im Bereich Core Sports, Aufbau von Beziehungen und Projektmanagement. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Sportmanagement oder Marketing sind erforderlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss.