Als Schulerhalter unserer Schulen in der Gemeinde sorgen wir für einen reibungslosen technischen und organisatorischen Ablauf. Dazu zählen alle Aufgaben, die mit der Erhaltung unserer Schulgebäude, der Schulareale und einem ordnungsgemäßen Schulbetrieb verbunden sind. Daher suchen wir für unser Team engagierte und verlässliche Persönlichkeiten, die Freude an dieser verantwortungsvollen Tätigkeit haben.
Dienstantritt: ehestmöglich
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit (40 Wochenstunden)
Befristetes Dienstverhältnis mit Option auf Daueranstellung
Aufgaben
Aufgaben, die mit der Erhaltung unserer Schulgebäude, der Schulareale und einem ordnungsgemäßen Schulbetrieb verbunden sind.
Anforderungen
- Anstellungserfordernisse nach dem Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz 1962 i.d.g.F. (Stmk G-VBG)
- Eine abgeschlossene Lehre z.B. als Tischler*in, Zimmerer*in, Maler*in und Anstreicher*in, Elektriker*in, Installateur*in, Mechaniker*in oder Gärtner*in
- Brandschutzbeauftragter
- Gutes technisches und praktisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick
- Führerschein der Klasse B, sowie Klasse F und E zu B von Vorteil
- PC-Anwender*innenkenntnisse, Smartphone Grundkenntnisse und Bereitschaft zur Weiterbildung für berufsspezifische Softwaremodule z.B. Heizungssteuerung, Auftragsapp etc.
- Körperliche Leistungsfähigkeit und Schwindelfreiheit
- Eine kollegiale, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise und zeitliche Flexibilität
- Freundliches, bestimmtes Auftreten sowie Geduld und Verständnis im Umgang mit den Lehrer*innen, Schüler*innen und Eltern
- Einwandfreier Leumund (Strafregisterbescheinigung „Kinder- und Jugendfürsorge“ erforderlich)
Angebot
Wir bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben und erfahrene Kolleg*innen, kostenlose fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote während der Arbeitszeit, regelmäßige, zweijährige Gehaltsvorrückungen und eine Pensionskassenregelung, eine Jubiläumszuwendung nach 25 bzw. 40 Dienstjahren, 2 weitere extra Urlaubstage im Jahr und eine 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr.
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 40 Stunden
Dienstort
- Premstätten
Erforderliche Kenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- PC-Anwender*innenkenntnisse
- Smartphone Grundkenntnisse
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene Lehre (z.B. als Tischler*in oder Elektriker*in ....)
- Brandschutzbeauftragter
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 40 Stunden
Dienstort
- Premstätten
Erforderliche Kenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- PC-Anwender*innenkenntnisse
- Smartphone Grundkenntnisse
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene Lehre (z.B. als Tischler*in oder Elektriker*in ....)
- Brandschutzbeauftragter
Gehalt
Die Anstellung und die Entlohnung erfolgen nach den Bestimmungen des Stmk. Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetzes, LGBl.Nr. 160/1962 und seine Durchführungsbestimmungen in der jeweils geltenden Fassung. Nach dem Gesetz sind wir verpflichtet, in der Stellenausschreibung ein Mindestgehalt von EURO 2.701,21 brutto mtl (für eine Vollzeitbeschäftigung) anzuführen. Das tatsächliche Gehalt ist Ergebnis der Anrechnung Ihrer einschlägigen beruflichen Erfahrungen (Vordienstzeiten) und allfälliger Zulagen.
Alle Infos zur Bewerbung
Bewerbungszeitraum:
Bis 25.09.2026
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
- Führerschein
- Strafregister
- Ausbildungszeugnisse
Ansprechperson
Mag. Schönhofer-Wietrzyk Elisabeth
Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung samt Lebenslauf mit Foto, Motivationsschreiben und aller Ausbildungszeugnisse die Sie bitte bis Freitag, den 25.09.2026 12 Uhr an die Marktgemeinde Premstätten, Hauptplatz 1, 8141 Premstätten oder per smart bewerben zusenden, wobei wir auf eine laufende Auswahl und Stellenvergabe ausdrücklich hinweisen.
