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  1. MitarbeiterIn HR Operations

    Ihre Aufgaben: Vorbereitende Tätigkeiten zur Fakturierung und Lohn- und Gehaltsabrechnung, Erstellung der Einsatzpapiere, Laufendes Monitoring der Arbeitseinsätze unserer MitarbeiterInnen, Betreuung unserer...

  2. HR Allrounder/in mit Affinität zu Personalentwicklung

    Lenzing AG · am 18.8.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Koordinieren und Betreuen unserer Techniker/innen an den globalen Standorten, Definieren individueller Entwicklungspfade und Maßnahmen zur Realisierung unserer Zukunftsprojekte, Designen und...

  3. HR Business Partner/in

    Ihr Aufgabengebiet: Umfasst: Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen, organisatorischen und gehaltstechnischen Themen, Proaktives Gestalten der HR-Strategie und Prozesse, Verantwortlich...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 76 passende Firmen gibt?
  5. HR-Generalist mit Schwerpunkt Personalverrechnung (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: In dieser abwechslungsreichen und spannenden Position sind Sie in sämtliche Agenden des Personalwesens eingebunden und können diese aktiv mitgestalten. Ihr Hauptaufgabengebiet: Monatliche...

  6. Kunden- und Personalberater (m/w)

    Ihre Aufgaben: Selbstständige Gewinnung von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden, Personalrekrutierung und Einteilung, Führen von qualifizierten Bewerbungsgesprächen, Mitarbeiterbetreuung...

  7. Mitarbeiter/in Marketing mit Schwerpunkt HR

    Hofer KG · am 15.8.2017

    Ihre Aufgaben: Vorantreiben und Umsetzen der unternehmensweiten Employer Branding Strategie, eigenverantwortliches Initiieren, Abwickeln sowie organisatorisches Betreuen von Personalmarketing Projekten, textliches...

  8. HR Business Partner/in

    HILL Webersdorfer, KARRIERECHANCEN DIE BEGEISTERN. Unser Auftraggeber ist ein äußerst erfolgreiches Industrieunternehmen in Oberösterreich und als Teil eines internationalen...

  9. HR-Controller/in in der Personalabteilung

    Hofer KG · am 15.8.2017

    Ihre Aufgaben: Weiterentwickeln des konzernweiten HR-Reportings sowie laufendes Analysieren und Optimieren von Reportingprozessen, Definieren und Festlegen abteilungsspezifischer Kennzahlen und KPIs sowie laufendes...

  10. RecruiterIn mit Vertriebsstärke

    Ihre Aufgaben: Professionelle Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses, Definition des Anforderungsprofils gemeinsam mit den KollegInnen aus dem Bereich Sales, Festlegung der Suchstrategie und Inseratgestaltung...

  11. Mitarbeiter Recruiting & Personalentwicklung m/w

    Kellner & Kunz AG · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Beinhalten: Professionelle Abwicklung des gesamten Prozesses von der Definition des Anforderungsprofils über die Suche und Auswahl bis zur administrativen Abwicklung des Mitarbeitereintritts...

  12. Recruiter/in

    Hofer KG · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Eigenständiges Betreuen von Recruitingprozessen diverser Organisationseinheiten der Hauptniederlassung (zB Zentraleinkauf, IT, Verwaltung) beratendes und operatives Unterstützen der...

  13. Projektmitarbeiter/in HR Systeme und Prozesse

    Hofer KG · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Aktives Mitwirken und Begleiten unternehmensweiter HR Systemeinführungen, eigenständiges Betreuen, Vorantreiben und laufendes Weiterentwickeln der HR Systeme im Bereich Learning, Unterstützen...

  14. HR-Assistant - Recruiting

    Ihre Aufgaben: Sie übernehmen selbstständig das Recruiting für die Bereiche Facharbeiter/innen und Angestellte inklusive aller Schritte entlang unseres definierten Recruiting- und Onboarding-Prozesses...

  15. Personalentwickler/in

    Hofer KG · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Mitwirken in HR Projekten mit dem Themenschwerpunkt strategische Personalentwicklung, Vorantreiben, Entwickeln und Evaluieren von unternehmensweiten Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen mit...

  16. HR-Assistant

    Molto Luce GmbH · am 11.8.2017

    Ihre Aufgaben: Formulierung, Schaltung und Nachverfolgung von Inseraten, Bewerbermanagement mit erster Sichtung, Vorauswahl und Terminmanagement, Vor- und Nachbereitung von Interviews, Organisation und Administration...

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