192 Transport Jobs Graz

Aufbau eines Kundenportfolios, Neukundenakquise und Geschäftsentwicklung im Bereich Luft- und Seefracht. Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung im Freight Forwarding sind erforderlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss.

Durchführung internationaler Logistikausschreibungen mit Tender Management Tools. Mehrjährige Berufserfahrung in Logistik/Transportmanagement ist erforderlich. SAP S/4HANA-Kenntnisse sind von Vorteil. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice wird geboten.

Analyse von Intralogistikprozessen, Entwicklung logistischer Gesamtlösungen und Lagerkonzepte. Erfahrung in operativer (Intra-)Logistik, Prozessmanagement oder IT-Beratung erforderlich. Weiterentwicklung im Projektmanagement möglich.

Durchführung und Bewertung internationaler Logistikausschreibungen. Verhandlung von Logistikverträgen. Weiterentwicklung von SAP Shipping Tools. Erstellung von Markt- und Preisanalysen. Analyse von Logistik-KPIs. Sehr gute MS-365-Kenntnisse. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Administrative Unterstützung für Produktmanager, Artikelanlage und Trendresearch. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint) sind erforderlich. Bietet vielseitige Aufgaben in einem internationalen Unternehmen.

Führung eines Intralogistik-Teams, Mitarbeiterentwicklung, Kosten- und Qualitätsverantwortung. Abgeschlossene technische Ausbildung oder mehrjährige Berufspraxis erforderlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Möglichkeit zur Mitgestaltung einer wachsenden Abteilung.

Lagerverwaltung, Warenbestellung und Preisverhandlung mit Lieferanten. Erfahrung in der Logistik und Materialerfahrung im Elektro-/Installationsbereich erforderlich. Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen.

Unterstützung bei der Einführung und Inbetriebnahme von Lagerlogistiksoftware WAMAS® bei internationalen Kunden. Analyse, Definition und Optimierung von Intralogistikprozessen. Mindestens erste Erfahrungen im Consulting- oder Projektumfeld erforderlich. Umfassendes Gesundheitsmanagement als Benefit.

Gestaltung von Logistiklösungen, Verantwortung für Softwaredesign von Logistikprozessen, Kundenkontakt, Reisebereitschaft (20%). Abgeschlossene technisch-wirtschaftliche Ausbildung (HTL/FH/UNI/TU) erforderlich. Langfristiger Arbeitsplatz in einem Leitbetrieb.

Eigenständige Betreuung strategischer und operativer Einkaufsprojekte im indirekten Einkauf. Einholung, Vergleich und Bewertung von Angeboten sowie Durchführung von Ausschreibungen. Führung von Preis-, Vertrags- und Konditionsverhandlungen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld.

Verantwortung für Fleet Management Software (FMSW) und autonome Flurförderzeuge. Mehrjährige Berufserfahrung im Fleet Management oder Systemintegration ist erforderlich. Bietet Karriereentwicklung und flexible Arbeitszeitmodelle.

Logistik und Fuhrparkmanagement: Bestellungen, Lieferkoordination, Lagerverwaltung, Fuhrparkbetreuung. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung und sicherer Umgang mit digitalen Tools sind erforderlich. Langfristiger Arbeitsplatz mit individuellen Schulungen.

Marktanalysen durchführen, Commodity-Strategien entwickeln und Lieferantenmanagement unterstützen. SAP-Kenntnisse sind wünschenswert. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.