13 Tischler Jobs St. Valentin

Verlegung, Schleifen und Versiegeln von Bodenbelägen wie Parkett, Laminat, Linoleum, Kork, PVC und Teppich. Tischlerarbeiten, Küchenmontage und Unterbau-Sanierung. Abgeschlossene Ausbildung als Bodenleger oder Tischler. Festanstellung in einem renommierten Unternehmen.

Selbstständige Leitung von Holzbauprojekten, technische und personelle Verantwortung. Fachliche Kompetenz, Koordination und Kontrolle von Baustellen. Kenntnis fachspezifischer Richtlinien und Normen. Motivierende Führung von Mitarbeitern.

Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden im Handwerk, Neukundenakquise und Aufbau langfristiger Beziehungen. Praxisnahe Beratung und Lösungsfindung vor Ort. Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk und Berufserfahrung erforderlich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.

Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis für Möbelaufbau, Bodenverlegung und Malerarbeiten. Sicherstellung eines verkaufsfördernden Erscheinungsbildes. Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld.

Operative Steuerung der Produktion, Führung von ca. 60 Mitarbeitern, Sicherstellung effizienter Abläufe. Mehrjährige Erfahrung in der Holzindustrie, nachweisbare Führungserfahrung. Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum.

Prüfung von Konstruktionen, Erstellung von CNC-Programmen und Produktionsunterlagen. Ausbildung mit Schwerpunkt Holz, Möbel oder Technik erforderlich. Kostenloser Parkplatz als Benefit.

Persönliche Beratung und individuelle Planung von Küchen und Wohnräumen. Technische Ausbildung oder praktische Erfahrung im Bereich Möbel/Holz erforderlich. Langfristige Perspektive in einem Familienunternehmen.

Ausbildung als Tischler*in oder Innenarchitekt*in erforderlich. Selbstständige Arbeitsweise. Kundenberatung und hochwertige Wohnraumgestaltung. Langfristige Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen.

Beratung und Verkauf von Möbeln, Erstellen von Angeboten und Wohnraumplanungen. Mehrjährige Verkaufserfahrung von Möbel ist erforderlich. 4-Tage-Woche.

Straßeninstandhaltung und Tiefbauarbeiten. Abgeschlossene Lehre in einem bautechnischen, metall- oder holzverarbeitenden Beruf erforderlich. Führerschein B und C notwendig. Flexible Arbeitszeit mit wechselnden Wochen.

Schüler/Studenten (ab 15 J.) mit abgeschlossener 9. Klasse gesucht. Zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit sind erforderlich. Einblick in Bauprojekte (Hochbau, Tiefbau, Holztechnik etc.) und Betreuung durch erfahrene Kollegen.

Pflege des Kundenstocks und Neukundenakquise. Beratung und Verkauf auf Messen. Verantwortung für Verkaufsgebiet. Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B Bereich erforderlich. Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.