32 Recht Jobs Gleisdorf

Fachliche und disziplinäre Führung der Abteilung Recht, rechtliche Beratung in bankrechtlichen Fragestellungen. Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und Berufserfahrung im Bankwesen sind erforderlich. Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum in einer Führungsaufgabe.

Verantwortung im Holding- und Konzerncontrolling, Erstellung von Monats-/Quartalsreportings, Unterstützung bei Budgetierung und Forecasts. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Option sind ein Vorteil.

Eigenständige Verantwortung für laufende Buchhaltung internationaler Unternehmensgruppe. Durchführung von Kontenabstimmungen, Mitarbeit bei Abschlüssen. Gute MS Excel-Kenntnisse erforderlich. Einzigartige Entwicklungsposition mit Perspektive in Richtung Group Accounting.

Rechtsberatung im internationalen Projektgeschäft (Anlagenbau), Vertragsprüfung und -verhandlung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Projektgeschäft. Verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Eigenverantwortliche Bearbeitung von Teilprojekten im Bereich HV-Batterie (EE/SW). Unterstützung bei Entwicklungsaufgaben und operativen Tätigkeiten. Erstellung von Berichten und Präsentationen. Studium im Bereich Elektrotechnik/Fahrzeugtechnik erforderlich. G-Klasse-Nutzung für private Zwecke.

Auftragsabwicklung, Disposition und Organisation von Ganzzügen im kombinierten Verkehr. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Übernahme von Verantwortung.

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abteilung Direct Taxation. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der direkten Steuern ist erforderlich. Internationalität des Unternehmens bietet Entwicklungsmöglichkeiten.

Verantwortung für Warengruppen, Durchführung von Ausschreibungen und Verhandlungen. Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Einkauf sind erforderlich. Bietet Gestaltungsspielraum und internationale Zusammenarbeit.

Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung im Angebotsmanagement erforderlich. Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Verträgen. Verwaltung von Kundenverträgen. Eigenverantwortliche Bearbeitung von Bestellvorgängen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Entwicklung und Umsetzung von Supply-Chain-Strategien für Kapitalprojekte. Mehrjährige Erfahrung im Supply Chain Management und SAP sind erforderlich. Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern.

Betreuung von Materialgruppen im technischen Einkauf, Lieferantenauswahl und Verhandlungen. Mehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf ist erforderlich. Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern.

Kaufmännische und vertragliche Führung internationaler Vertriebsprojekte im Bereich Pulp & Paper. Mehrjährige Erfahrung in internationalen EPC/EPCC-Verträgen erforderlich. Bietet langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen.

Sparringspartner für Führungskräfte und Ansprechperson für Mitarbeiter:innen bei HR-Fragestellungen. Begleitung des Employee Life Cycle. Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen. Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist:in oder HR Expert:in erforderlich. Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern.