540 Onboarding Jobs Wien

Technische Betriebsführung von Windkraft-, PV- und Speicherparks. Verantwortlich für Asset Onboarding, Schnittstellenmanagement, Performance- und Optimierungsanalysen sowie Digitalisierung. Technische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Erneuerbare Energien erforderlich. Möglichkeit zur Weiterbildung.

Recruiting von A-Z, Candidate Experience, HR-Initiativen. 2-3 Jahre Recruiting-Erfahrung im Konzernumfeld oder Beratung. Unterstützung bei HR-Projekten. Kostenlose Coachingeinheiten.

Administration des Data Warehouse, Erstellung von Auswertungen und Power BI Reports. Erforderlich sind SQL-Grundkenntnisse und Erfahrung mit Azure Data Factory & Azure SQL. Angebot: Flexible Arbeitszeiten und Home Office.

Strategische Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Medienberatung und Verfassen von Pressemitteilungen. Mehrjährige Berufserfahrung in Journalismus/PR und Vernetzung in der österreichischen Medienlandschaft sind erforderlich. Möglichkeit, Arbeitnehmerinteressen aktiv zu vertreten.

Entwicklung von Transformations- und Kommunikationsinitiativen, Erstellung von Kommunikationskonzepten für strategische Veränderungen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Unternehmensentwicklung, Transformation oder Kommunikation. Umfangreiches Bildungsprogramm zur beruflichen Weiterentwicklung.

Unterstützung und Weiterentwicklung von gruppenweiten Abschlussprozessen, Fokus auf Datenqualität und Reporting. Fundierte Kenntnisse in IFRS 17 sind von Vorteil. Möglichkeit zur Prozessoptimierung und Automatisierung.

Kundenbetreuung vom Erstkontakt bis zum Wiederkauf, Beratung bei Modellauswahl sowie Finanzierungs- und Versicherungslösungen. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Zahlreiche Benefits wie Dienstwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Betreuung, Wartung und Reparatur von Aufzugsanlagen und Fahrtreppen. Fehlersuche und Diagnose. Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder Elektroinstallation. Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.

Systemintegration für Mission Critical Netze, Planung und Implementierung von Virtualisierung (RedHat Openshift, KVM, Kubernetes). Sehr gute Kenntnisse in Openshift und KVM Virtualisierung sind erforderlich. Reisebereitschaft weltweit.

Fachliche Führung von drei Teams, Personaleinsatz- und Ressourcenplanung. Mehrjährige Erfahrung in Beleuchtungs-, Veranstaltungs- oder Theatertechnik. Langfristige Prägung einer zentralen technischen Abteilung in einem renommierten Kunst- und Kulturbetrieb.

Kassieren, Ware verräumen, Qualitätskontrollen, Backshop, Kundenanfragen und Reinigungsarbeiten. Interesse am Lebensmittelhandel und Anpacken sind erforderlich. Attraktives Gehalt und Mitarbeiterrabatte sind ein Vorteil.

Analyse von Soll-Prozessen, Erstellung von User Stories und Tickets. Erfahrung im Versicherungsumfeld mit regulierten Prozessen ist erforderlich. Fortbildungsbudget von 3.000 € zur Weiterentwicklung.

Führung und Weiterentwicklung des BI-Teams, Erstellung der BI-Strategie und Sicherstellung von Reporting-Standards. Mehrjährige Führungserfahrung und Kenntnisse in BI-Tools (z.B. Power BI, Azure, SQL) sind erforderlich. Umfassendes Bildungsprogramm zur beruflichen Weiterentwicklung.