
Durchführung von Life Cycle Assessments (LCA) und Product Carbon Footprints (PCF). Methodische Kenntnisse in Ökobilanzierung sind erforderlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden geboten.

Fertigung und Montage von Holzkonstruktionen, Mitwirkung an modernen Holzbauprojekten, Arbeiten mit modernen Vorfertigungstechniken. Abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer:in. Sicherer Arbeitsplatz in einem werteorientierten Familienunternehmen.

Planung und technische Umsetzung von Holzbau- und Holz/Hybridprojekten. Arbeitsvorbereitung mit Werk- & Montageplanung. Erfahrung in Planung, AV oder Bauleitung im Holzbau. Sicherer Arbeitsplatz in einem werteorientierten Familienunternehmen.

Fertigung von Holzfenstern, Türen und Kastenfenstern. Abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in oder Tischlereitechniker/in erforderlich. Regelmäßige Freizeit mit jedem zweiten Freitag frei.

Sicherung der Qualität in der Lehrlingsausbildung, selbständiges Abarbeiten von Aufträgen und Projekten sowie Anleiten und Führen von Mitarbeiter:innen. Abgeschlossene Lehre als Tischler:in oder Meisterprüfung erforderlich. Stabiles Arbeitsumfeld und Möglichkeit der beruflichen Weiterbildung.

Technische Planung und Arbeitsvorbereitung von Projekten, Ausarbeitung von Zeichnungen (CAD). Voraussetzung: Ausbildung als Tischler/in, Tischlermeister/in oder HTL Holztechnik, AutoCAD-Kenntnisse. Vorteil: Regelmäßige Freizeit, abwechslungsreiche Projekte.

Montage hochwertiger Maßanfertigungen. Langjährige Praxis als selbstständiger Tischler erforderlich. Eigenverantwortliches Arbeiten und Einbringen des Könnens.

Abgeschlossene Tischler-Ausbildung für Innenausbau-Projekte. Verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Langfristige Anstellung mit Mehrzahlung und zusätzlichen Prämien bei Leistung. Betriebliche Altersvorsorge.

Eigenverantwortliche Leitung von Holzbau-Baustellen von Beratung bis Übergabe. Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Planung und Umsetzung von Holzbauprojekten ist erforderlich. Ein Firmenwagen steht zur privaten Nutzung zur Verfügung.
Montage von Holz-Wandverkleidungen, Akustikdecken, Tapetentüren, Glas- und Vollbausystemen sowie individuellen Innenausbauten. Erfahrung als Montagetischler oder vergleichbare handwerkliche Erfahrung erforderlich. Firmenbus zur Baustellenanreise.

Tischler*in Arbeitsvorbereitung: Planung von Projekten im Innenausbau, sicherer Arbeitsplatz, abgeschlossene Tischler-Ausbildung, sehr gute AutoCAD-Kenntnisse, Mehrzahlung und zusätzliche Prämien.

Einrichtungsprojekte eigenständig fertigen und montieren. Erfahrung als Tischlerfachmann/-frau oder Meister/-in erforderlich. Arbeit mit CNC-Maschinen. Überdurchschnittliche Entlohnung und flexible Arbeitszeiten.

Fertigung von Holzfenstern und Türen, auch historische Kastenfenster. Ausbildung als Tischler oder vergleichbar erforderlich. Flexible Urlaubsplanung.

Beratung und Verkauf von Möbeln, Erstellen von Angeboten und Wohnraumplanungen. Mehrjährige Verkaufserfahrung von Möbel ist erforderlich. 4-Tage-Woche.

Bedienung und Programmierung der Hundegger K2i Abbundanlage. Abgeschlossene Berufsausbildung im Holzbau oder Zimmerei erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz in einem werteorientierten Familienunternehmen.

Steuerung und Kontrolle der WEINMANN CNC-Holzbearbeitungsmaschine. Abgeschlossene technische Ausbildung oder handwerkliche Ausbildung erforderlich. Attraktive Sozialleistungen werden geboten.
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