168 IT Support Jobs Urfahr-Umgebung (Bezirk)

IT Support 1st/2nd Level: Unterstützung bei Website-Onlinestellung, technische Anfragen bearbeiten, interne Mitarbeiter betreuen. Gute Kenntnisse im Umgang mit Windows-Clients erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung von Prozessen und Weiterentwicklung.

IT-Support (1st & 2nd Level) für Mitarbeiter:innen, inklusive Störungsbehebung in Windows & Microsoft 365. Mindestens eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Direkter Anwenderkontakt und technische Unterstützung.

Technische Unterstützung für Autonome Mobile Roboter (AMRs) im 1st Level Support. Erfordert technische Ausbildung (HTL, Lehre o.ä.) und technisches Verständnis für mechatronische Systeme. Bietet Weiterentwicklung in den 2nd Level Support.

Bearbeitung von 1st- und 2nd-Level-Support-Anfragen, Betreuung von IT-Infrastrukturen und Mitarbeit in IT-Projekten. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support sowie Erfahrung mit Ticketsystemen sind erforderlich. Individuelle Aus- und Weiterbildungen werden angeboten.

Betreuung von Mitarbeitern im IT-Helpdesk, Bearbeitung von Supportanfragen und Tickets, Installation und Konfiguration von IT-Hardware. Abgeschlossene IT-Ausbildung erforderlich. Langfristige Perspektive und fachliche Weiterentwicklung.

Bearbeitung komplexer Kundenanfragen im IT-Support. Erfordert gute MSSQL-Kenntnisse. Bietet flexible Zeitausgleichsmöglichkeiten.

IT-Support: Unterstützung beim Aufbau neuer Verteilzentren, Störungsbearbeitung auf 2nd Level Support, Schnittstellenarbeit. Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare IT-affine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im IT-Support. Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bearbeitung komplexer 2nd-Level-Fälle mit Fokus auf SQL-Datenbanken, Netzwerktechnik, Applikationen und Betriebssysteme. Erste Praxiserfahrung mit MSSQL-Datenbanken ist erforderlich. Bietet aktive Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

IT-Support für Kunden vor Ort und remote, Betreuung und Optimierung der IT-Infrastruktur. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im 1st & 2nd Level Support und Kenntnisse von Ticketsystemen sind erforderlich. Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Verantwortung für interne Softwarelandschaft, Analyse und Umsetzung von Anforderungen, Steuerung von IT-Projekten. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Application Management, idealerweise mit Fokus auf Microsoft Dynamics 365 und Power Platform. Weiterbildungsmöglichkeiten.

Administration und Weiterentwicklung von DMS/ECM Systemen. Erfordert Grundkenntnisse in einer Programmier- oder Script-Sprache. Bietet abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit 4 ½-Tage-Woche und Home-Office.

Erste Anlaufstelle für Kund:innen im Bildungsbereich, Koordination und Bearbeitung von Servicetickets. Kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Praxiserfahrung im Service/Support erforderlich. Sinnstiftende Tätigkeit mit klaren Arbeitszeiten.