45 HR Software Jobs Wien

Strategische Kundenberatung im Performance-Marketing (Google Search, Shopping, Display) mit Fokus auf KPIs und Optimierung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing und Ecommerce sind erforderlich. Bietet Weiterbildungsmöglichkeiten und ein MacBook Pro.

Entwicklung technischer Lösungskonzepte, Design, Implementierung und Wartung von Softwareanwendungen. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und sehr gute Kenntnisse in einer modernen Programmiersprache. Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

Unterstützung und Optimierung des HR-Systems rexx Systems. Analyse von Störungen und Ableitung von Lösungen. Gute Kenntnisse von HR-Systemen, idealerweise rexx-Systems. Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Zukunftsperspektiven.

Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente sowie Arbeitszeugnisse. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Personaladministration sind erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung ist ein Vorteil.

Incident- & Problem Management im 2nd Level Support inkl. Ticketbearbeitung & Fehleranalyse. Mind. 4 Jahre Erfahrung mit SAP SuccessFactors inkl. Konfiguration. Flexible Arbeitszeiten & bis zu 60% Homeoffice.

Administrative Unterstützung im IT-Procurement und Partnermanagement. Juristische Kenntnisse sind erforderlich. Bietet Aus- und Weiterbildung.

Betrieb der SAP SuccessFactors Plattform inkl. Systemüberwachung, Change Management und Incident Management. Mindestens 4 Jahre Erfahrung im IT-Systembetrieb oder 2nd Level Support. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice bis 60%.

Organisation arbeitsmedizinischer Untersuchungen und medizinischer Checks. Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitsmedizinische Fachassistenz (AFa) zwingend erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Weiterbildung.

Verantwortlich für Mitarbeiteradministration, Ein-/Austritte, Stammdatenpflege und Zeitwirtschaft. Mehrjährige Erfahrung in Personaladministration und Lohnverrechnungsvorbereitung erforderlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeitgestaltung.

Entwicklung von Service- und Lösungskonzepten für Software- und ITSM-Projekte. Übersetzung von Kundenanforderungen in Architekturen und Projektpläne. Begleitung von Kundenprojekten von Analyse bis Betrieb. Mehrjährige Erfahrung in technischen Kundenprojekten oder Projektsteuerung. Gestaltungsspielraum in ITSM- und Digitalisierungsprojekten.

Technische und fachliche Expertise für Kunden, Unterstützung bei Ausschreibungen und Angebotsprozessen. 2+ Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb oder Presales erforderlich. Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen und Mentoring.

Erstellung, Prüfung und Verhandlung komplexer IT-Verträge, insbesondere zu Managed Services und Cloud. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Recht und IT-Vertragsrecht ist erforderlich. Bietet Aus- und Weiterbildung.

Betrieb von IT-Systemen, Sicherstellung des stabilen Betriebs zentraler Personalentwicklungsservices, 2 Jahre Berufserfahrung, 60% Teleworking.

Programmierung von ETL-Prozessen und DataOps-Prinzipien. Erfahrung im Data Engineering ist erforderlich. Bietet Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.

SAP-Projekte: Fullstack Implementierung, SAP BTP, UI5, ABAP, CDS-Views. Erste SAP-Erfahrungen erforderlich. Möglichkeit zur SAP-Zertifizierung.