68 growth Jobs Wien

Verantwortung für den Funnel von der Anzeige bis zum qualifizierten Lead. Aufbau und Steuerung von Paid-Kanälen (Google Ads, LinkedIn, Microsoft Ads). Mehrjährige Erfahrung in Demand Generation im B2B-Umfeld. Sicherer Umgang mit GA4, Search Console, Tag Manager. Weiterbildungsmöglichkeiten.

Führe ein datengetriebenes Growth-Team, analysiere Nutzerverhalten und gestalte Lifecycle-Journeys. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Growth/CRM mit SQL-Kenntnissen sind erforderlich. Biete flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.

Definition von Produktkonzepten, Erarbeitung von Prototypen und Steuerung datenbezogener Prozesse. Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement und Projektmanagement in agilen Prozessen ist erforderlich. Bietet die Möglichkeit, kreative Ideen als Wachstumstreiber einzubringen und umzusetzen.

Führen Sie das regionale Wachstum und die operative Leistung an. Sie benötigen nachweisbare kaufmännische Führungserfahrung in der Stahl- oder Baubranche. Profitieren Sie von einer Schlüsselrolle mit strategischem Einfluss und Gestaltungsspielraum.

Globale Vertriebsaktivitäten zusammenführen, um messbare Leistung zu erzielen. Erfahrung im Vertrieb von Industrie-Software (z.B. Connected Production) ist unerlässlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Stärkung des Enterprise-Software-Vertriebs.

Reparatur, Instandhaltung und Wartung von Produktionsanlagen. Ausbildung als Elektrobetriebstechniker oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Fahrtkostenzuschuss wird geboten.

Netzwerkkonfiguration von Telekommunikationsgeräten, Fehlerbehebung und Migration von Diensten. Erforderlich: Universitätsabschluss in Telekommunikation/Informatik, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Angebot: Karriereaufbau, Weiterbildungsprogramme, attraktive Vorteile.

Verantwortung für den Betrieb eines Benannten Organs, Entwicklung von Dienstleistungen zur Förderung des Wachstums, regulatorische Expertise in MDR/IVDR, Erfahrung in der Konformitätsbewertung technischer Dokumentation.

Technischer Support für Distributoren und Installateure, inklusive Schulungen und Fehlerbehebung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im technischen Support sind erforderlich. Fließende Deutschkenntnisse sind ein Muss. Bieten Sie Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

Planung von Personalkosten, Überwachung von KPIs und Reporting an die Geschäftsleitung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in HR Controlling oder Lohnbuchhaltung. Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Finanzwesen.

Erstellung, Pflege und Verbesserung von BI-Reports und Dashboards mit SAP Analytics Cloud. Übersetzung von Geschäftsanforderungen in Reporting-Lösungen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in BI-Reporting oder Dashboard-Entwicklung. Attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Analyse von Nutzerverhalten zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen. Durchführung von A/B-Tests mit CRO-Plattformen. 2-3 Jahre Erfahrung in Conversion Rate Optimization. Bietet Einblicke in CVR und AoV.