12 English Junior Jobs

Erstellung und Koordination von Jahresabschlüssen nach UGB, Unterstützung bei IFRS. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung. SAP S/4HANA-Kenntnisse von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.

Erstellung und Pflege von Stromlaufplänen mit EPLAN Electric P8, Schaltschrankbau und Inbetriebnahme von Maschinen. Sehr gute EPLAN Electric P8 Kenntnisse erforderlich. Reisebereitschaft für nationale und internationale Einsätze.

Laufende Buchhaltung, Zahlungsverkehr und Meldewesen sind Kernaufgaben. Mehrjährige Praxis in der Finanzbuchhaltung im internationalen Umfeld ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten bieten eine gute Work-Life-Balance.

Senior Technology Expert für Software Development, der Softwarearchitekturen für Vision Systeme entwirft. Mindestens 5 Jahre industrielle Softwareentwicklungserfahrung. Bietet flexible Arbeitszeitmodelle mit bis zu 50% Homeoffice.

Durchführung von manuellen und automatisierten Spieltests, Bug-Reporting und Erstellung von Testplänen. Mindestens 5 Jahre QA-Erfahrung in der Casino-Branche, Jira-Kenntnisse. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Konzeption und Dimensionierung von Prozessanlagen, Erstellung von Stoff- und Energiebilanzen sowie Spezifikation von Ausrüstungen. Erforderlich sind ein Hochschulstudium in Verfahrenstechnik oder vergleichbar und exzellente Englischkenntnisse. Möglichkeit zur aktiven Beteiligung an internationalen Projekten von der Planung bis zur Inbetriebnahme.

Konstruktion von Anlagenteilen, Behältern und Apparaten für internationale Projekte. Erstellung von 3D-Modellen und Fertigungszeichnungen mit modernen CAD-Systemen. Mindestens Berufserfahrung im mechanischen Konstruktionswesen. Möglichkeit zur aktiven Projektmitarbeit von Planung bis Inbetriebnahme.

Entwicklung von Rohrleitungssystemen in Anlagenbauprojekten, Erstellung von 3D-Modellen und Isometrien. Erforderlich sind Berufserfahrung im Anlagenbau und Kenntnisse in Autodesk Plant 3D. Möglichkeit zur Begleitung von Projekten von Planung bis Inbetriebnahme.

Gestalten Sie globale Workforce Intelligence. Sie benötigen 5-8 Jahre Erfahrung in globaler HR-Analytik und BI-Tools. Profitieren Sie von exzellenten Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.

Finanz-Business-Partner für HR, Legal und Finance. Koordination von Planung und Forecasting. Erstellung von Finanzberichten und Analysen. Erfahrung mit Controlling-Systemen. Stärkung von Analyse- und Reportingfähigkeiten.