44 Consultant SAP Jobs Linz

Analyse und Optimierung von SAP-Systemlandschaften mit cbs ET Enterprise Transformer. Mindestens 2 Jahre Erfahrung als SAP Consultant. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Prozessberatung für Industrieunternehmen, Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Lösungen, Modulverantwortung. Mindestens 2 Jahre Erfahrung als SAP Consultant oder Anwendungsbetreuer. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Prozessberatung für Industrieunternehmen, Konzeption von SAP S/4 HANA Lösungen, Modulverantwortung (FI, CO) in SAP-Projekten. Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als SAP Senior Consultant oder Manager/Principal. Unterstützung im Presales & Sales.

Beratung von Kunden bei SAP Lösungen, Analyse von Geschäftsprozessen und Implementierung in SAP Modulen IS-U, MM, SD. Mehrjährige Erfahrung in SAP-Beratung mit Schwerpunkt IS-U und Energieversorgungswirtschaft ist erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle werden geboten.

Betreuung des SAP R/3-Betriebs (FI/CO, MM, HCM oder Basis) und aktive Mitwirkung an der SAP S/4HANA-Einführung. Analyse fachlicher Anforderungen und Umsetzung mittels SAP Customizing. Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Consultant und fundierte Kenntnisse in mindestens einem SAP-Bereich sind erforderlich. Langfristige Perspektive und Mitgestaltung der SAP-Systemlandschaft.

Leitung von SAP AI- und Entwicklungsprojekten, Konzeption innovativer Lösungen auf Basis von SAP BTP und SAP Business AI. Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung in SAP-Entwicklungsprojekten. Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Mitarbeit an S/4HANA-Transformation, Konzeption, Customizing und Dokumentation von SAP-Prozessen. Fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO erforderlich. Langfristige Perspektive in einem internationalen Umfeld.

Steuerung der globalen SAP SuccessFactors Implementierung und Weiterentwicklung. Mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors und Systemintegrationen ist erforderlich. Individueller Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Analyse, Konzeption und Implementierung von SAP-Lösungen in CS/SD. Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf CS/SD. Individueller Gestaltungsspielraum.

Verwaltung und Entwicklung von SAP HCM Zugriffskonzepten und Berechtigungen. Erste Berufserfahrung im SAP ERP, ABAP oder Berechtigungsmanagement von Vorteil. Weiterführende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HCM-Systemlandschaft. Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-HCM-Umfeld und Kenntnisse im SAP HCM Customizing sind erforderlich. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Anforderungserhebung, Lösungskonzeption und Umsetzung in SAP MM, WM, PP oder SD. Mehrjährige SAP-Erfahrung mit Customizing ist erforderlich. Langfristige Anstellung in einem erfahrenen Team.

Beratung der Fachbereiche zu SAP und digitalen Lösungen, Analyse von Anforderungen und Begleitung von SAP-Projekten. Berufserfahrung im SAP-Umfeld (MM/SD) erforderlich. Gestaltungsspielraum und Mitarbeit an Digitalisierungsinitiativen.

Betreuung und Weiterentwicklung des SAP HCM Systems mit Fokus auf PY oder PT. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP HCM Betreuung und Projektabwicklung. Analytische Stärke und lösungsorientierte Denkweise. Möglichkeit zu 80% Homeoffice.