
Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung, SAP-MM/FI-Kenntnisse, Weiterentwicklung von Prozessen im HQ und Vertrieb. Unterstützung bei Monats-/Jahresabschlüssen. Kostenlose Parkplätze, Essenszuschuss, Fitnesscenter, Weiterentwicklung.

Eigenverantwortliche Buchhaltung, Mitarbeit bei Abschlüssen nach UGB/IFRS. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung. Kenntnisse im österreichischen Steuerrecht, insbesondere Umsatzsteuer im EU-Binnenmarkt. Professionelle Weiterentwicklung.
Beratung und Leitung von Digitalisierungsprojekten im Gesundheitswesen. Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in Beratung und Projekten im Gesundheitswesen oder Medizininformatik. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.

Praktikum im HR-Recruiting und L&D, inklusive Stellenanzeigenerstellung und Bewerbermanagement. Erfordert ein FH-Studium mit HR-Schwerpunkt und gute MS Office-Kenntnisse. Bietet Einblicke in die Pharmabranche und Weiterbildungsmöglichkeiten.


Gesamtverantwortung für administrative Abläufe, Personaladministration und vorbereitende Buchhaltung. Mehrjährige Berufserfahrung in kaufmännischer Funktion erforderlich. Zentraler Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum.

Experte für P&C-Prozessdigitalisierung und kontinuierliche Verbesserung, verantwortlich für globale Templates und Systeme. Erfordert Studium (HR, BWL, IS) und starke P&C-Prozesskenntnisse. Bietet Gestaltungsfreiheit und ein modernes Arbeitsumfeld.

HR Business Partner treibt die Länder-Personalagenda voran, plant die Belegschaft und entwickelt Talente. Erfordert 5 Jahre HRBP-Erfahrung in einem Matrixumfeld. Bietet Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
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