142 Automatisierungstechnik Jobs Niederösterreich

Aktive Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden im Bereich Heizsysteme. Erfahrung im Außendienst oder technischen Vertrieb ist erforderlich. Bietet ein eigenverantwortliches Vertriebsgebiet mit großem Marktpotenzial und Firmenfahrzeug.

Erstellung und Bearbeitung von Anlagen-Programmen mit Step7 und TIA Portal. Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in SPS-Programmierung und Steuerungstechnik (S7, TIA, WinCC). Persönliche Entwicklungschancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Entwicklung elektrotechnischer Retrofits für Extrusionblasanlagen. Planung, Entwicklung und Konstruktion von elektrischen Schaltplänen mit EPLAN P8 (EEC). Fundierte praktische Erfahrung mit EPLAN P8 oder vergleichbaren Systemen sowie TwinCat II + TwinCat III. Verantwortungsbewusste und abwechslungsreiche Tätigkeit.

Fachliche und organisatorische Leitung eines SPS-Programmierer-Teams. Entwicklung, Standardisierung und Qualitätssicherung von SPS-Programmen. Siemens TIA Portal oder STEP7 Kenntnisse erforderlich. Verantwortungsvolle Lead-Funktion in internationalen Großprojekten.

Fachliche Verantwortung für Elektro- und Automatisierungstechnik, Koordination eines Teams, Gewährleistung eines sicheren Produktionsablaufs. Höhere technische Ausbildung im Bereich Elektro-/Automatisierungstechnik erforderlich. Attraktives Arbeitsumfeld mit Weiterbildung und Mitarbeiterbeteiligung.

Erstellung von Testkonzepten und Testfällen, Durchführung von Tests, Qualitätssicherung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Test komplexer IT-Systeme. 6 Wochen Urlaub.

Entwicklung und Verifizierung von Testfällen basierend auf Papyrus Objects Development and Test Center. Kenntnisse in objektorientierter Programmierung erforderlich. Langfristige Anstellung in einer profitablen Unternehmensgruppe.

Planung und Abwicklung von EMSR- und Automatisierungsprojekten im Industrieanlagenbau. Erstellung technischer Lösungen und Engineering-Unterlagen mit AutoCAD. Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau ist erforderlich. Individuelle Karriereförderung wird geboten.

Unterstützung der Disposition von Haustechnikern, Erstellung von Arbeitsaufträgen in CAFM-Software, Terminkoordination. Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion erforderlich. Sichere Arbeitsplatz in wachsendem Unternehmen.

Konzeption, Berechnung und Auslegung von HKLS-Projekten. Abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH) oder Berufserfahrung in HKLS-Technik. Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise.

Aufbau und Montage von Lüftungs- und Klimaanlagen. Technisches Verständnis und Interesse an Lüftungstechnik sind erforderlich. Eine 4-jährige Lehre mit Praxiserfahrung und Berufsschulwissen wird geboten.