Über Constantia Teich GmbH
- Gründungsjahr
- 1912
- Anzahl der Mitarbeiter*innen
- 501+
- Anzahl gesuchter Mitarbeiter*innen/Jahr
- 50+
- Branche
- Industrie, Produktion
- Gesuchte Positionen und Kenntnisse
- Mitarbeiter/innen für die Produktion, Mitarbeiter/innen im Admin-Bereich
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- + 7
Was wir bieten
Wir unterstützen Sie durch externe als auch interne Angebote, in Ihrer Aus- und Weiterbildung sowie in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Studium, fachspezifische Lehrgänge oder Führungskräfte Entwicklungsprogramm) und ermöglichen Karrieren bis hin zum Top-Management.
Das schließt auch unsere Lehrlinge mit ein, die bei uns Karriere mit Lehre verwirklichen können: Rund 90% der Lehrlinge verbleiben im Werk.
Besuchen Sie unsere Jobvideos auf www.whatchado.com/de/organizations/constantia
Unsere Benefits
- Kantine
Werkskantine mit einer täglichen Auswahl von über 70 Speisen
- Essenszulage
Dank der täglichen Firmenförderung können Sie um ca. € 2,00 - 3,00 Selbstbehalt eine der vielen Hauptspeisen mit Salat genießen.
- Gesundheitsmaßnahmen
Kostenfreie jährliche Gesundheitswochen inkl. fachärztlicher Untersuchungen; gratis Zecken- & Grippeimpfung, Massageangebot, Yoga, Ergonomie
- Psychische Gesundheit
Unser Mitarbeiter-Unterstützungs-Service (CONSENTIV) bietet unseren Mitarbeitern bei persönlichen Krisen kostenfreie und anonyme persönliche Beratung.
- Fitnessangebote
Vielfaches Angebot Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF-Gütesiegel): Förderung der Mitgliedschaft für Fitness-Center in der Region, Radtraining
- Parkplatz
Jeder Mitarbeiterin und jedem Mitarbeiter steht ein kostenfreier Parkplatz am Werksgelände zur Verfügung
- Aus- und Weiterbildung
Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - wir fördern Ihre Karriere und übernehmen Ihre Ausbildungskosten
- Kinderbetreuung
Wir bieten im Sommer eine 3-wöchige ganztägige Kinder- und Jugendlichen-Betreuung an, damit Eltern nicht ihren kostbaren Urlaub dafür verwenden müssen
- Team-Events
Ca. 20 Events/Jahr: Mehrtägige Reisen, Betriebsausflüge, Sport-& Theaterevents, Teilnahme an Rad- & Laufmarathons, Thermenfahrt, Betriebs-Heuriger
- Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeit im Administrationsbereich, flexible Schichtmodelle und Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeiten, Berücksichtigung der familiären Bedürfnisse
- Home Office
Home Office-Möglichkeit mit Firmen-Laptop und IT-Equipment
- Personalprämien
Jährliche Mitarbeiterprämie für jede/n Mitarbeiter/in, individuelle Leistungsprämien, Prämien für eingereichte Verbesserungsvorschläge
Wir stellen uns vor
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Stefanie EmbergerHuman Resources
7 aktuelle Jobs
- Einblicke
Technischer Projektmanager HKLSE, Energie- und Anlagentechnik (m/w/d)
vor 2 Tagen veröffentlicht - Einblicke
Mitarbeiter/in im Produktionsbereich für mehrere Abteilungen (m/w/d)
30.4.2024Weinburg ab 2.755 € monatlich - Einblicke
Lehrling Installations- und Gebäudetechnik - Gas- und Sanitärtechnik 2024 (m/w/d)
26.4.2024Weinburg ab 1.000 € monatlich - Einblicke
Lehrling Elektrotechnik - Gebäudetechnik / Gebäudetechnik-Service 2024 (m/w/d)
23.4.2024Weinburg ab 1.000 € monatlich