Teamleitung Software - Testing (w/m/d)

Teamleitung Software - Testing (w/m/d)

.... hier freut sich ein Team über deine Expertise!

19.04.2024   Job-Nr.: 214305

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Warum ist für viele Testing ein Sprungbrett bspw. in die Softwareentwicklung?

Du siehst das anders? Das Software Testing ist über die Jahre zu deinem Steckenpferd geworden?

Worauf wartest du noch? Ich freu mich auf dich,
Verena

Linz

Software Engineering

Aufgabengebiet

• Deine Aufgabe wird es sein zwei junge Kolleginnen im Software Testing richig stark zu machen
• Ihr habt quartalsweise Releases und bis dahin solltet ihr möglichst viele/alle Bugs entdeckt haben
• Regressionstests laufen aktuell „nach Gefühl" - implementiere einen standardisierten Testprozess
• Kümmere dich um Automatisierungsprojekte z.B. von Oberflächentests
• Aktuell liegt das automatisierte Testen noch in der Entwicklung: Stell dich mit deinem Team so gut auf, dass ihr das langfristig übernehmen könnt

Skill-Set

• Du hast deine Ausbildung in der IT abgeschlossen (HTL, FH, Uni)
• Seit mind. 5-7 Jahren hast du Erfahrung im manuellen & automatisierten Testen gesammelt v.a. von Webapplikationen
• Webtechnologien wie HTML & CSS sind dir daher nicht fremd
• Mit Playwright werden aktuell die automatisierten E2E Tests durchgeführt
• Freude, Dinge anzupacken und junge Tester:innen an die Hand zu nehmen

Worauf man sich freuen kann

• Testing ist essentiell z.B. auch für Produktideen oder neue Applikationen:Hier werden deine Vorschläge auch wirklich gehört
• Du kannst eine Abteilung stark machen - sei dabei, wenn ihr als Trio die Software möglichst fehlerfrei in den Release bringt und vllt. ja 2025 auch mit deiner Abteilung wächst
• Du arbeitest eng mit der C-Level Ebene zusammen - du hast auch immer einen Mentor aus der Reihe an deiner Seite
• Du willst 2024 ein Führungskräftecoaching oder ähnliches wahrnehmen? Kein Problem hier steht jedem Mitarbeiter ein Weiterbildungsbudget zu Verfügung

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 5600, Maximum 6200

Mindestgehalt

EUR 5600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 5600 und EUR 6200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Verena Herrmann v.herrmann@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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