Forschungsmanager*in / Projektmanager*in für Forschungssupport

Forschungs- & Technologie-Haus

Forschungsmanager*in / Projektmanager*in für Forschungssupport

• Veröffentlicht: 20.03.2024
• Bewerbungsfrist: 28.04.2024
• Stellenart: Nichtwissenschaftliches Personal
• Stellenprofil: Allgemeines Personal Administrativ
• Dienstbeginn: Ehestmöglich
• Wochenstunden: 40 h/W
• Anstellungsverhältnis: Unbefristet

Aufgaben

Das Forschungs- & Technologie-Haus (www.tugraz.at/go/ft-haus) bietet Forschenden der TU Graz Services rund um das Thema Forschung. Es begleitet Projekte von der Idee über die Projektplanung, Antrags- und Anbotsphase (pre-award), unterstützt beim Start und während der Umsetzungsphase (post-award) bis zum Projektabschluss und zur Verwertung von Forschungsergebnissen und Technologien. Als Schnittstelle zur Wirtschaft und zu anderen Forschungsinstitutionen unterstützt es alle Formen des modernen Wissens- und Technologietransfers.

Die neue Position ergänzt das Team im Forschungsförderungsbereich mit den folgenden Tätigkeiten:

• Identifizierung von strategisch relevanten Trends und Entscheidungen von Förderorganisationen mit Schwerpunkt EU
• Beratung und Unterstützung bezüglich Forschungsförderung, Innovationsförderung und Antragstellung im Rahmen kompetitiver nationaler, EU und internationaler Förderprogramme
• Mitarbeit bei der Konzeption und Erstellung von hochkompetitiven Projektanträgen, eigenverantwortliche Gestaltung der nicht-wissenschaftlichen Teile wie Impact, Gender, usw.
• Mitarbeit bei der Zusammenstellung sowie Koordination internationaler und nationaler Konsortien z.B. mit Partner*innen der EU Alliance Unite!
• Projektmanagement und -administration von geförderten Projekten, z.B. Verträge, inhaltliches Projektcontrolling, Projektabrechnung, Erstellung von Reports, Pflege von Datenbanken und Schnittstellen etc.
• Schnittstelle zu anderen Abteilungen wie Rechtabteilung, Personalabteilung, Controlling u.a.
• Kommunikation mit nationalen und internationalen Partner*innen sowie Förderorganisationen,
• Mitarbeit bei der Ausgestaltung, Unterstützung und Durchführung TU Graz-interner Programme
• Konzeption, Organisation und Durchführung von Informations- und Fortbildungs-/Lehrveranstaltungen

Profil

Aufnahmebedingungen

abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Master- oder Diplomstudium (z.B. Physik/Physics, Chemie/Chemistry, Informatik/Computer Science, Elektrotechnik, Maschinenbau/Engineering o.Ä.)

Gewünschte Qualifikation

• Abgeschlossenes Doktorat wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung auf post-doc Niveau von Vorteil
• Auslandserfahrung von Vorteil
• Erfahrungen mit der Erstellung von Anträgen auf Forschungsförderung, Innovationsförderung und der Abwicklung und Administration von Projekten speziell der EU
• Lehrerfahrung von Vorteil
• Erfahrungen mit Datenbanken und Datenmanagement
• Verhandlungssichere Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit
• Ausgeprägte Teamfähigkeit

Wir bieten

• Abwechslungsreicher Aufgabenbereich
• Kollegial-freundschaftliches Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. bezahlte Mittagspause - je nach Stundenausmaß)
• Internationale Weiterbildungsmöglichkeiten und Lehraufenthalte
• Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung
• Familienfreundlichster Betrieb der Steiermark 2018
• Öffi-Zuschuss
• Universitätssportprogramm
• Einkaufsvergünstigungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zugang zu den neuesten Technologien
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicheres und stabiles Arbeitsumfeld
• Zusatzpensionskasse

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens EUR 45.726,80. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle von Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Bei der Personalauswahl dürfen Personen aufgrund des Geschlechts, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion oder der Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Orientierung nicht benachteiligt werden (Antidiskriminierung).

Menschen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Über uns

Die TU Graz ist die traditionsreichste technisch-naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungsinstitution in Österreich und zählt zu einer der größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 3.500 Mitarbeiter*innen. In ihren fünf Stärkefeldern, den Fields of Expertise, erbringt die TU Graz internationale Spitzenleistungen und setzt auf intensive Zusammenarbeit mit anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen sowie mit Wirtschaft und Industrie weltweit. In der europäischen Hochschullandschaft steht die TU Graz verstärkt im Wettbewerb um die besten Köpfe und Ressourcen.

Kontakt

Technische Universität Graz
Rektor der Technischen Universität Graz
Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Horst Bischof
Rechbauerstraße 12
8010 Graz

Kontakt für Fragen: Forschungs-& Technologie-Haus, PD Dr. Ursula Diefenbach, diefenbach@tugraz.at, 0316 873 6025

Webseite des Instituts

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