Lead Safety and Reliability Engineer für Luft- und Raumfahrt (w/m/x) - The Sky is not the Limit!

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Lead Safety and Reliability Engineer für Luft- und Raumfahrt (w/m/x)
The Sky is not the Limit!

(Jn 47180) / Arbeitsort: Graz

Sie können auch ohne Astronaut zu sein einen Beitrag zur Erforschung des Weltraums leisten! Wie ist das möglich? Wir kennen die Antwort! Unser Kunde entwickelt und fertigt Bauteile für die Luft- und Raumfahrt, die sich in weiterer Folge auf den Weg zum Mond (oder vielleicht irgendwann auch mal zum Mars) machen.

Um die hohe Qualität der Produkte zu gewährleisten, suchen wir zum ehestmöglichen Start einen Lead Safety and Reliability Engineer - Starten sie gemeinsam mit uns durch!

Ihre zukünftige Rolle

Innerhalb eines multidisziplinären Teams sind Sie die HAUPTVERANTWORTLICHE PERSON für alle Aktivitäten rund um Sicherheit und Zuverlässigkeit. Zu Ihren Aufgaben zählen:

  • Gewährleistung und Sicherstellung aller relevanten Ziele und Anforderungen betreffend Safety & Reliability
  • Konzeption und Entwicklung eines projektspezifischen Safety & Reliability Management-Plans
  • Leitung und Durchführung des Sicherheitsmanagements bzw. der Sicherheitsanalyse (FHA, CCA und FTA)
  • Leitung und Durchführung des Zuverlässigkeitsmanagements (FMEA)
  • Ableitung der relevanten Maßnahmen betreffend Systemintegrität sowie Verifizierung, dass die Implementierung den vorgegebenen Sicherheits- und Zuverlässigkeitsrichtlinien entspricht.

Sie bieten

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Maschinenbau, Werkstofftechnik, o.Ä.
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Safety and Reliability
  • Erfahrung mit Analyse-Tools (FHA, CCA, FTA)
  • Idealerweise Erfahrung mit relevanten Normen der Luftfahrt (ARP, RTCA)
  • Selbstständige und sehr verantwortungsbewusste Persönlichkeit
  • Genaue, analytische Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft von maximal 15%

Das Besondere an dieser Position

  • Werden Sie Teil eines kleinen, familiären Teams, in dem Zusammenhalt groß geschrieben wird
  • Herausforderung und Weiterentwicklung werden gefördert
  • Abwechslungsreiches und Umfangreiches Aufgabengebiet
  • Kein 0815-Job

Gehaltsspanne

Mindestgehalt
EUR 3000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 3000 und EUR 4500 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Der zuständige Ansprechpartner, Wolfgang Fraunlob, wolfgang.fraunlob@epunkt.com, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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