93 Jobs Oberwart

Technische Abwicklung internationaler Projekte, Produktentwicklung und Betreuung von Systemlieferanten. Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) und sichere Deutsch-/Englischkenntnisse erforderlich. Langfristiger Arbeitsplatz in Zukunftsbranche.

Durchführung von Abrechnungen bei Wohnungswechseln, Abwicklung des Mahnwesens und Bearbeitung von Kundenanfragen. Kaufmännische Ausbildung und fundierte MS-Office-Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.

Durchführung der monatlichen Personalverrechnung für Kunden, inklusive Meldewesen und Auswertungen. Kaufmännische Matura von Vorteil. Attraktives fachliches Umfeld in einem führenden Beratungsunternehmen.

Verantwortung für wirtschaftlichen Erfolg, Personaleinsatzplanung und Warenbestellung. Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen, Versicherungsprodukte verkaufen. Erfordert hervorragende Kommunikationsfähigkeiten. Bietet Weiterentwicklung und attraktive Entwicklungschancen.

Erstellung von Konzepten und Pflichtenheften für Produktions- und Logistikanlagen. Projektleitung und Prozessbegleitung mit Lean-Methoden. Mehrjährige Praxis in Produktionsbetrieben und fundiertes Verständnis industrieller Abläufe sind erforderlich. Entwicklungspotenzial wird geboten.

Planung und Leitung von TGA-Projekten (HKLS, HOAI LPH 1-5). Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse aller HOAI-Leistungsphasen sind erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten sind ein Vorteil.

Bonitätsprüfung von Kund:innen, Analyse von Finanzierungsfällen und Mitwirkung an Kreditentscheidungen. Mehrjährige Bankerfahrung oder wirtschaftliches Studium erforderlich. Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Berichten zum operativen Kreditrisikomanagement.

Beratung von Kund:innen, Warenplatzierung und Warenbestellung. Mindestens 9. Schulstufe erforderlich. Bietet überdurchschnittliches Lehrlingseinkommen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Durchführung des operativen Einkaufs für MRO-Materialien und Ersatzteile. Mehrjährige Erfahrung im operativen Einkauf und sicherer Umgang mit SAP sind erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung vom operativen zum strategischen Einkauf.

Kundenberatung, Produktunterstützung und aktiver Verkauf. Erfahrung im Fachhandel (Werkzeuge, Garten, Farben, Beschläge) erforderlich. Kundenorientierung und Freude am Verkauf sind wichtig. Bieten: abwechslungsreiches Aufgabengebiet und wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Kundenbetreuung im Feinkost-, Fleisch- und Backshop-Bereich, inklusive Warenpräsentation und Produktion von Spezialitäten. Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Gastronomie ist von Vorteil. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung.

Kassiertätigkeit, Einschlichten der Ware, Aufbacken von Brot und Gebäck, Kundenberatung. Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil. Langfristige Tätigkeit mit individueller Einschulung.

Verantwortung für Marke und digitales Erlebnis, Aufbau von Designsystemen für digitale und analoge Touchpoints. Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit Verantwortung für Marke oder Design-System. Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung.

Aktiver Verkauf von Kredit- und Versicherungslösungen. Nachweisbare Erfolge im beratungsintensiven Verkauf sind erforderlich. Attraktives Provisionsmodell mit Jahresbonifikation bietet Verdienstpotenzial.