7 Schulungsmanagement Jobs

Aufbau und Weiterentwicklung des Schulungsmanagements, Analyse von Weiterbildungsbedarfen und Entwicklung von Lernangeboten. Mindestens Berufserfahrung in der Entwicklung zielgruppenspezifischer Lernangebote. Gestaltungsspielraum in enger Zusammenarbeit.

Bearbeitung von Abweichungen und Unterstützung im Fehleruntersuchungsprozess. Erfahrung im Qualitätsmanagement im Pharmagroßhandel ist erforderlich. Attraktive Zusatzleistungen werden geboten.

Eigenverantwortliche Bearbeitung standardisierter GxP-Themen, Unterstützung des Schulungs- und Dokumentenmanagements sowie Mitarbeit bei Inspektionen. Erste Erfahrung im GMP-regulierten Umfeld ist von Vorteil. Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bearbeitung von Abweichungen und Unterstützung im Fehleruntersuchungsprozess. Erfahrung im Qualitätsmanagement im Pharmagroßhandel ist erforderlich. Attraktive Zusatzleistungen werden geboten.

Übernahme der Personaladministration entlang des Employee Lifecycles, Ansprechperson für Mitarbeiter:innen, Betreuung der Zeitwirtschaft. Kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration und sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel) sind erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der HR-Arbeit.

Entwicklung und Betrieb von KI-Service-Landschaften sowie Softwarelösungen. Fundierte Kenntnisse in künstlicher Intelligenz und Softwareentwicklung sind erforderlich. Möglichkeit zur Mitgestaltung des KI-Einsatzes im Unternehmen.

Administrative und organisatorische Abwicklung interner Trainings, Pflege im HR System Workday. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung. Digitales Arbeitsumfeld und Home Office.