
Verantwortung für globale End-to-End-Beschaffungsprozesse, inklusive SAP S/4HANA und SAP Ariba. Mehrjährige Erfahrung in Beschaffung oder Prozessmanagement mit SAP-Projekten ist erforderlich. Attraktive Benefits wie Weiterbildung und Kantine werden geboten.

Technische Leitung und Management von SAP WM/MM Projekten. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP WM/MM. Kontinuierliche Verbesserung und Change Requests im Tagesgeschäft.

Führung globaler klinischer Strategien, Entwicklung von Studienplänen und Steuerung innovativer Ansätze. Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der klinischen Forschung und Expertise in Protokollentwicklung sind erforderlich. Attraktive Benefits wie Weiterbildung und Gesundheitsförderung werden geboten.


End-to-End-Lösungsdesign für gruppenweite Planungslösungen, Leitung von Kinaxis Maestro-Initiativen. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Supply Chain Planning Consulting. Attraktives Gehalt und Leistungspaket.

Übernahme administrativer Aufgaben in der klinischen Forschung und Entwicklung. Organisation von Meetings und Dienstreisen. Sehr gute IT-Kenntnisse erforderlich. Attraktive Benefits wie Restaurantzuschuss und Weiterbildung.


Globale Beschaffungsstrategie für Polyole, Isocyanate und Additive entwickeln. Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf oder Category Management erforderlich. Gestaltungsfreiheit und attraktive Sozialleistungen.

Definieren und Steuern der gruppenweiten HSE-Strategie, des Zielbetriebsmodells und der Roadmap. 10-15 Jahre Erfahrung in HSE-Performance-Verbesserung. Gestaltungsfreiheit in modernem Arbeitsumfeld.

Durchführung von Schulungen für die CathWorks (CWX) Suite, einschließlich theoretischer Schulungen und Unterstützung bei klinischen Verfahren. Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Technologieimplementierung im Gesundheitswesen. Umfangreiche Reisebereitschaft.

Tägliche Buchhaltungsaktivitäten, Monatsabschlüsse und Finanzberichte verwalten. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung und Kenntnisse von IFRS/UGB sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur werden geboten.

Betreuung von Schlüsselkunden für kraniell/spinale Technologien in Österreich. Identifizierung von Potenzial, Marktentwicklung und Management von Investitionsprojekten. Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Medizintechnikbranche ist erforderlich. Wettbewerbsfähiges Gehalt und flexibles Leistungspaket.


Verwaltung von Fahrzeug-, Vertrags- und Flottendaten. Koordination von On-/Offboarding-Prozessen für Firmenwagen. Zusammenarbeit mit Leasinggesellschaften und Versicherungen. 3+ Jahre Erfahrung im Flottenmanagement. Reporting und Analysen.

Technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) erforderlich. Durchführung von Projekten in der Pharma-, Biotech- und Lebensmittelanlagen-Technik. 3 Monate intensive Schulung in Indien mit voller Kostenübernahme.
Schnell & unkompliziert mit einem Klick bewerben.
Mit deinem Profil auf karriere.at.