
Unterstützung der Pflegedienstleitung bei administrativen Themen, Personalentwicklung und digitalen Transformationsprozessen. Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung oder im Gesundheitsmanagement. IT-Affinität und MS Office Kenntnisse. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mobile Pflege und Betreuung im häuslichen Umfeld. Tätigkeiten gemäß WSBBG im Rahmen der Qualifikation. Anerkannte Ausbildung zur Heimhilfe gemäß WSBBG/WHEG erforderlich. Flexibles Dienstplanmodell und bezahlte Wegzeiten als Vorteile.
Mobile Pflege und Betreuung im häuslichen Umfeld. Tätigkeiten gemäß § 83 bzw. § 83a GuKG. Abgeschlossene Ausbildung in Pflegeassistenz oder Pflegefachassistenz sowie Eintragung im Gesundheitsberufe-Register sind erforderlich. Flexible Dienstplangestaltung ohne Nachtdienste.

Fachliche Führung, Sicherstellung der pflegerischen Versorgung und Umsetzung von Pflegestandards. Abgeschlossene Sonderausbildung für Führungskräfte oder gleichwertige universitäre Ausbildung erforderlich. Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm.

Koordination von Hygienemaßnahmen zur Infektionsprävention. Erstellung und Überprüfung von Hygienerichtlinien. Anerkannte Berufsberechtigung für gehobenen Gesundheits- und Krankenpflegedienst erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste.

Pflege und Betreuung von chirurgischen, orthopädischen, traumatologischen, urologischen, HNO- und gynäkologischen Patient*innen. Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich. Zusätzliche Urlaubstage.

Fachliche Betreuung und Pflege von Patient*innen auf anästhesiologischer Intensivstation. Eigenverantwortliche Planung und Durchführung pflegerischer Maßnahmen. Abgeschlossenes Bachelorstudium oder Diplom in Gesundheits- und Krankenpflege. Individuelle Fort- und Weiterbildungen werden angeboten.

Architektur, Skalierung und Betrieb länderübergreifender MS SQL Server Datenbanken. Mehrjährige Erfahrung als Datenbankspezialist:in mit Schwerpunkt MS SQL Server ist erforderlich. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Fachliche Leitung des Pflegepersonals, Organisation von Pflegeprozessen und Sicherung der Pflegequalität. Erfordert Diplom für den gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege oder BScN sowie Führungserfahrung. Bietet 6 Urlaubswochen ab dem 1. Dienstjahr und ein Fortbildungsprogramm.

Reinigung und Pflege von Verkaufsräumen, Waren und Auslagen. Wäscheservice und Materialbestellung. Gute Deutschkenntnisse erforderlich. Langfristige Vollzeitstelle in wertschätzendem Umfeld.

Pflege und Versorgung von Pferden, Stallarbeiten und Tiertransporte. Mehrjährige Erfahrung in der Pferdepflege und -haltung erforderlich. Führerschein B. Persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Vorbereitung und Nachbereitung von Anästhesiearbeitsplätzen, Betreuung von Patient*innen vor, während und nach der Anästhesie. Bachelorstudium oder Diplom für Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Fachliche Führung von Außendienstmitarbeiter*innen, Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess. Abgeschlossene Ausbildung als DGKP und mehrjährige Berufserfahrung sind erforderlich. Attraktive Entlohnung und Fortbildungsprogramm werden geboten.

Eigenständige Haushaltsführung, Reinigung, Wäschepflege und Organisation. Mehrjährige Erfahrung in gehobener Haushaltsführung oder Hotellerie erforderlich. Langfristige Anstellung in exklusivem Privathaushalt mit wertschätzendem Arbeitsumfeld.

Betreuung und Pflege von Bewohner*innen, Erstellung der Pflegeplanung. Abgeschlossenes FH-Studium Gesundheits- und Krankenpflege oder Diplom. Flexible Dienstplangestaltung.
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