Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Erfassung von Vertragsdaten, Korrespondenz, Fakturierung und Unterstützung der Personalverwaltung. Sehr gute MS-Office Kenntnisse. Marktkonforme Überzahlung des Mindestgehalts.
Durchführung von Elektroinstallationen im Wohnbau, im privaten und gewerblichen Bereich. Montage und Inbetriebnahme von sicherheitstechnischen Anlagen. Abgeschlossene Facharbeiterprüfung oder Fachschule im Bereich Elektrotechnik. Hohe Eigenverantwortung.

Kundenbeziehungen ausbauen, Neukunden akquirieren, Stellenanzeigen gestalten und schalten, Bewerbungsgespräche führen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Kundenberater*in in der Personaldienstleistungsbranche im Baubereich. Firmenauto.
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