
Laufende Buchhaltung, Jahresabschlüsse und Finanzamts-Meldungen. Mehrjährige Erfahrung in Buchhaltung und Jahresabschlüssen sowie BMD-Kenntnisse sind erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz mit guter Einarbeitung.

Eigenständige Buchhaltung (Stammdaten, Mahnwesen, Zahlungsverkehr) und Mitarbeit bei Abschlüssen. Kaufmännische Ausbildung oder Buchhalterprüfung sowie Kenntnisse in IGS Buchhaltung/Controlling auf IBM i5 sind erforderlich. Flexible Gleitzeit.

Unterstützung der Filialleitung, Umsetzung von Filialkonzepten und Verantwortung für das Filialbild. Berufserfahrung im Einzelhandel oder angrenzenden Berufsfeldern erforderlich. Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment.


HR-Generalist (m/w/d) verantwortet den Employee Lifecycle. Erforderlich ist Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise generalistisch. Bietet Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Unternehmen.

Optimierung von Logistikprozessen, Automatisierung und Digitalisierung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Lagerlogistik und Automatisierungsprojekten. Gute SAP EWM/ERP-Kenntnisse. Attraktive Sozialleistungen und Benefits.

Weiterentwicklung des internen Frameworks und operative Mitarbeit im Coding. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und -architektur, idealerweise im Microsoft-Umfeld. Sehr gute Kenntnisse in C#/.NET. Förderung von persönlichem und fachlichem Wachstum.

Beratung von Privatkund:innen mit mehrjähriger Erfahrung im Bankensektor. Abgeschlossene Bankausbildung als Privatkundenbetreuer:in ist erforderlich. Bieten attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen.

Umfassende Kundenbetreuung in finanziellen Angelegenheiten, Erarbeitung und Verkauf von Finanzlösungen sowie Aufbau von Kundenbeziehungen. Abgeschlossene Bankausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenbetreuung sind erforderlich. Gestaltungs- und Führungsaufgaben in einem professionellen Umfeld werden geboten.


Sicherstellung der Straßenbefahrbarkeit durch Pflege von Verkehrszeichen und Banketten, Tiefbauarbeiten sowie Winterdienst. Abgeschlossene Lehre in einem bautechnischen, metall- oder holzverarbeitenden Beruf erforderlich. Führerschein Klasse B ist ein Muss. Bieten flexible Arbeitszeit und Weiterbildungsprogramm.




Warenübernahme, Einlagerung und Bestandskontrolle von Sanitär-, Installations- und Heizungsprodukten. Fundierte Produktkenntnisse im Sanitär- und Heizungsbereich sind erforderlich. Umfassende Einschulung und Einarbeitung werden geboten.

Beratung von Installateur-Kunden zu Sanitär- und Heizungsprodukten. Erstellung von Angeboten und Erfassung von Kundenaufträgen. Produktwissen im Sanitär- und Heizungsbereich ist erforderlich. Umfassende Einschulung wird geboten.

SAP-Spezialist:in mit Erfahrung in MM und FI/CO übernimmt Verantwortung für Customizing, Tests und Go-Live. Konzipiert und optimiert End-to-End-Prozesse. Koordiniert mit Fachbereichen und Partnern. Bietet sicheren Arbeitsplatz und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

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