144 IT Strategie Jobs Wien

Gestaltung von IT-Architekturen und Datenbereitstellung über skalierbare Architekturen. Mindestens C1 Deutsch- und Englischkenntnisse. Weiterentwicklung durch umfassendes Trainingsprogramm.

Analyse, Abstimmung und Umsetzung von SAP IS-U Geräteverwaltung Anforderungen. Mehrjährige SAP-Erfahrung ist erforderlich. Bietet Home Office und flexible Arbeitszeiten.

Erarbeitung strategischer Geschäftsmodelle, Definition von Zielarchitekturen und Modellierung von Geschäftsprozessen. Mindestens ein Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.

Beratung und Unterstützung von Kunden bei der CELUM-Plattform. Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Consultant in technischem Umfeld. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1). Jährliche Förderung von bis zu 461 EUR für öffentliche Verkehrsmittel.

Entwicklung von Zielarchitekturen, Integrationsmustern und skalierbaren Cloud-Umgebungen in Azure, AWS oder GCP. Mehrjährige Berufserfahrung in Architekturrollen (Cloud, AI, Data) ist erforderlich. Bietet HomeOffice und flexible Arbeitszeiten.

Aufbau und Weiterentwicklung des A1 Hardware Business im B2B-Segment. Erarbeitung von Go-to-Market-Strategien, Management von Hersteller- und Distributoren-Netzwerken. Mehrjährige Erfahrung im Business Development oder Aufbau von Hardware-/ICT-Geschäften im B2B-Umfeld. Flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Verantwortung für Netzwerk-Profis, Koordination von Infrastrukturvorhaben, Definition von Sicherheitsvorgaben. Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Netzwerktechnologien, IT-Security und Projektmanagement. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.

Beratungsprojekte im Bereich Informationssicherheit und Cyber Security, inklusive Security Audits und NIS2-Begleitung. Abgeschlossenes Studium (Informatik o.ä.) und erste Berufserfahrung im IT-/Cybersecurity-Bereich sind erforderlich. Individuelle Arbeitsgestaltung durch flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice.

Betrieb und Weiterentwicklung von IT-Solutions im Finanzumfeld. Mindestens 7 Jahre Erfahrung in IT-Produkt- und Projektmanagement. Flexible Arbeitszeit und 60% Teleworking.

Fachliche und disziplinäre Leitung der Abteilung IT Workplace Services. Mindestens 10 Jahre Führungserfahrung in IT-Servicebereichen. Entwicklung der Workplace-Strategie und Gestaltung des digitalen Arbeitsplatzes.

Strategische und operative IT-Verantwortung, Systemadministration, Microsoft 365, Active Directory, Windows- und Linux-Server. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, davon 2 Jahre Führungserfahrung. Gestaltungsspielraum und kollegiales Umfeld.