
Aufbau von Kundenbeziehungen und Verkauf von Versicherungsprodukten. Erfordert hervorragende Kommunikationsfähigkeiten. Bietet flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.

Prüfung von Kund:innen- und Kontoanlagen, Stammdatenänderungen und Electronic Banking. Mehrjährige Bankerfahrung, IT-Kenntnisse und Erfahrung in Geldwäscheprävention sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind ein Vorteil.

Betreuung von IT-Systemen, Helpdesk und Client-/Server-Rollouts mit Baramundi. Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (MS 365, Exchange Online) sind erforderlich. Bieten individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kundenorientierte Beratung und Ausbildung des Teams. Abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung im Handel ist erforderlich. Bietet Aus- und Weiterbildung sowie Mitarbeiter-Rabatte.

Steuerung von SEA- und Paid-Social-Agenturen sowie Budgets. Übernahme von Verantwortung für Webshop-Umsatz und Kampagnen-Performance. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und sicherer Umgang mit GA4 sind erforderlich. Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Betreuung des Händlernetzwerks, Neukundenakquise und Organisation von Skitests. Abgeschlossene Ausbildung und Skifahrkenntnisse erforderlich. Hohe Reisebereitschaft und gute MS Office-Kenntnisse.

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Inside Sales/Kalkulation. Organisation, Steuerung und Optimierung von Vertriebs- und Angebotsprozessen. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder Kalkulation ist erforderlich. Internationale Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben.

Sortimentsstrategie entwickeln, Einkauf für 34 Shops, Warenwirtschaftssystem-Datenpflege. Fundierte Kenntnisse der Einzelhandelsprozesse sind erforderlich. Attraktive Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Eigenverantwortliche Projektbetreuung im Rheocasting, von Anfrage bis Abschluss. Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Tools nach automobilen Standards sind erforderlich. Bietet vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Entwicklung und Weiterentwicklung von SPS Programmen und Visualisierungen, Analyse von Störungen, Inbetriebnahme von Sondermaschinen. Mehrjährige Erfahrung in SPS Umgebungen (Siemens TIA Portal, S7, Beckhoff) erforderlich. Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen.


Unterstützung im Recruiting, Employer Branding und HR-Controlling. Kaufmännische Ausbildung und gute MS Office-Kenntnisse erforderlich. Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

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