12 Bürokaufmann Jobs St. Pölten-Land (Bezirk)

Betreuung von Klient:innen von Anmeldung bis Jahresabschluss Lohnkonten, Behördenmeldungen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home Office als Benefits.

Eigenverantwortlicher operativer und strategischer Einkauf von Elektrotechnik. Kaufmännisches Verständnis und Materialkenntnisse in Elektrotechnik erforderlich. Entwicklungsmöglichkeit in einem wachsenden Familienunternehmen.

Eigenverantwortliche Steuerung des Bestellprozesses, Sicherstellung der Produktionsversorgung. Erfahrung im Operativen Einkauf oder Supply Chain erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Eigenverantwortliche Durchführung der Personalverrechnung, Stammdatenpflege, Erstellung von Dienstverträgen. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Strategische und operative Verantwortung für das Personalverrechnungs-Team. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und mehrjährige Führungserfahrung. SAGE DPW Erfahrung. Gestaltungsspielraum bei operativen Aufgaben.

Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Betreuung von Kunden und Außendienst, Auftragsabwicklung, Angebotserstellung. Vielseitige Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem etablierten Unternehmen.

Kundenbetreuung per Telefon und E-Mail, Erstellung von Angeboten, Auftrags- und Bestellbearbeitung. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Fundierte Einschulung und Vermittlung von Technik-Know-how.

Unterstützung bei Vergabeverfahren nach BVergG, Vertragsverhandlung und Schnittstellenmanagement. Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung und Berufserfahrung in Vergabeverfahren sind erforderlich. Bietet Aus- und Weiterbildung.

Aufbau eines Zeiterfassungssystems (SAGE DPW) und Durchführung der Lohn- & Gehaltsabrechnung. Umfassende Sage-DPW-Kenntnisse sind erforderlich. Bietet ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet.

Disposition und Prioritätensetzung bei Abrufen und Bestellungen. Abgeschlossene Lehre als Betriebslogistikkaufmann/-frau oder artverwandte Berufe. Weiterbildungsmöglichkeiten im Konzern.

Kundenberatung, Warenplatzierung und Warenbestellung. Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbrecher:innen höherer Schulen erforderlich. Leidenschaft für Lebensmittel und Kundenorientierung. Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen nach der Lehre.