138 Accounting Jobs Linz Neufelden

Financial Audits nach IFRS, UGB, BWG planen und durchführen. Analyse von Prozessen, Risiken, Kontrollen und IKS. Erste oder mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen oder Controlling erforderlich. Weiterentwicklung von Prüfungsansätzen.

Kundenbeziehungen im KMU-Bereich entwickeln und ausbauen. Erfahrung in der Bestandskundenbetreuung im B2B-Bereich ist erforderlich. Digitale Tools werden täglich genutzt. Sehr gute Deutschkenntnisse sind ein Muss.

Verwaltung touristischer Infrastruktur, Koordination von Instandhaltungsarbeiten und digitale Verwaltung mittels outdooractive facility. Erste Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeiten.

Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Buchhaltung, Erstellung von Jahresabschlüssen oder Personalverrechnung. Mehrjährige praktische Erfahrung in Buchhaltung, Personalverrechnung oder Steuerbereich. Flexibilität und Anpassungsfähigkeit für temporäre Einsätze.

Verantwortung für Buchhaltungsbereiche, Erstellung von Abschlüssen und Reports. Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung. Weiterentwicklung der Finanzprozesse. Attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitszeitmodelle.

Erstellung und Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach UGB/IFRS. Beratung bei Rechnungslegungsfragen und IFRS-Umstellungen. Mindestens Berufserfahrung in Wirtschaftsprüfung/Accounting. Einblicke in nationale/internationale Unternehmen.

Weiterentwicklung digitaler Accounting-Produkte und Prozesse. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Product Management/Ownership im Bereich Accounting/IT. Fundiertes Verständnis von Accounting-Prozessen und SAP-FI/CO. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.

Eigenständige Durchführung der laufenden Buchhaltung, Erstellung von UVA und betriebswirtschaftlichen Auswertungen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sicherer Umgang mit BMD NTCS oder vergleichbarer Buchhaltungssoftware sind erforderlich. Entwicklungsperspektiven zur Bilanzbuchhaltung werden geboten.

Beratungsprojekte im Finanzbereich, Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen. Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.

Unterstützung bei IFRS/UGB-Einzelabschlüssen mit Fokus Finanzinstrumente (IFRS 9). Erste praktische Kenntnisse im Rechnungswesen/Finanzwesen erforderlich. MS Office/Excel-Kenntnisse sind ein Muss. Einblicke in Konzernbilanzierung und Reporting.

Verantwortung der Konzernkonsolidierung nach UGB, mittelfristig IFRS. Mehrjährige Erfahrung in der Konzernrechnungslegung oder WP. Sehr gute Excel- und Konsolidierungssystem-Kenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unterstützung bei IFRS-Konzernabschluss und Jahresfinanzbericht. Mitarbeit bei Konsolidierungstätigkeiten und Projekten zur Implementierung eines neuen Konsolidierungstools. Erste praktische Kenntnisse im Rechnungswesen/Finanzwesen sind erforderlich. Vertiefung von IFRS-Kenntnissen und Einblicke in Projektarbeit.

Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung, Bearbeitung arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Themen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Praxis in der Personalverrechnung und abgeschlossene Personalverrechnerprüfung sind erforderlich. Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit.

Durchführung der Personalverrechnung, Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und BMD NTCS Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergünstigungen.

Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten, Beratung in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung mit Berufserfahrung erforderlich. Individuelle Förderung durch Schulungen.

Kaufmännische und organisatorische Aufgaben im Sales-Performance-Team. Unterstützung bei standardisierter Fakturierung und Datenpflege. Kaufmännische Ausbildung oder praktische Erfahrung erforderlich. Sicherheit im Umgang mit Office-Anwendungen. Entlastung des Sales-Teams.

Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel) erforderlich. Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten mit großzügigem Ausbildungsbudget.