Pädagogische Zusatzkraft (m/w/x)

Pädagogische Zusatzkraft (m/w/x)

für die Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtung des Landes Salzburg

Teilzeit
33 Wochenstunden

(bis 31.08.2027)

Dienstort: Salzburg

Bewerbungsfrist: 13.09.2026

Eintrittstermin: ab sofort

Kinderbildung ist ...

Durch verlässliche und qualitativ hochwertige Bildung und Betreuung von Kindern im Alter von 1,5 bis 6 Jahren stärken wir spürbar die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Aktuell begleitet ein fünfköpfiges Team in der betrieblichen Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtung (KBBE) "Schanzlgasse" drei Gruppen. Als pädagogische Zusatzkraft (m/w/x) unterstützen Sie die gruppenführenden Fachkraft in der Kindergartengruppe und arbeiten dabei in einer wertschätzenden Umgebung mit Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung. Gemeinsam mit uns geben Sie Kindern Halt und Raum zum Wachsen.

Mit folgenden Aufgaben werden Sie betraut:

• Sie gestalten den elementarpädagogischen Alltag in der betrieblichen KBBE des Landes aktiv mit.
• Sie bringen sich in die Abläufe zur Sicherstellung des pädagogischen Alltags ein.
• Sie arbeiten aktiv an der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit.
• Sie wirken bei der Beobachtung und schriftlicher Dokumentation kindlicher Entwicklungsprozesse mit.
• Sie gestalten bedürfnisorientierte Lern- und Bildungsangebote im Alltag, bei Ausflügen und Projekten mit.
• Sie erweitern Ihre Fachkenntnisse regelmäßig durch Fortbildungen.

Sie bringen mit:

Ausbildung

• Abschluss der 3-jährigen Ausbildung an der Bildungsanstalt für Elementarpädagogik oder der Grundausbildung für Tageseltern oder Abschluss einer Zusatzkräfteausbildung gem § 16b Salzburger Kinderbildungs- und -betreuungsverordnung (WIFI Salzburg, bfi Salzburg, Fachschule Winklhof, ABZ St. Josef inklusive der jeweils geforderten Praxis) oder möglichst weit fortgeschrittene Ausbildung zur elementarpädagogischen Fachkraft

persönlich

• Ausdrucksfähigkeit und Auftreten passen Sie situationsgerecht an.
• Kooperations- und Teamfähigkeit erkennen wir in Ihrer Zusammenarbeit mit Kooperationspartner:innen.
• Ausgeprägte Kontaktfähigkeit zeigen Sie im Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Kindern und Eltern.
• Integrität prägt Ihr Handeln als pädagogische Zusatzkraft.

fachlich

• Kenntnisse aktueller pädagogischer Ansätze (insbesondere in Methodik und Didaktik)
• Kenntnisse in der Beobachtung, Dokumentation und Reflexion kindlicher Entwicklungs- und Bildungsprozesse sowie in der Gruppendokumentation
• Kenntnisse der pädagogischen Aufgaben und Grundlagendokumente in Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtungen

wünschenswert

• Berufserfahrung als Zusatzkraft in einer alterserweiterten oder in einer Kindergartengruppe

Hinweise für Bewerber:innen:
Zusätzlich zu den spezifischen Anforderungen, gelten die allgemeinen Anstellungsvoraussetzungen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben und dem Nachweis der geforderten Ausbildung.

Wir bieten:

Land Salzburg als Arbeitgeber - Video-Einblicke in unsere Arbeitswelt
Land Salzburg als Lebensraum - Entdecken Sie die Region (Flachgau)

• Vertragsdienstverhältnis zum Bundesland Salzburg
• vielseitige Aufgaben mit hohem gesellschaftlichen Mehrwert
• stabiler und krisenfester Dienstgeber, transparentes Gehaltssystem mit fairer und verlässlicher Entlohnung
• Bekenntnis zu Gleichbehandlung, Frauenförderung und Diversität
• Auszeichnung als familienfreundlicher Betrieb

Benefits

• Zuschuss zum Mittagstisch bzw. vergünstigter Mittagstisch in der eigenen Kantine (je nach Standort)
• Jobticket für günstigere öffentliche Mobilität
• zusätzliche 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit
• freiwillige Sozialleistungen
• gute öffentliche Anbindung an den Dienstort in der Schanzlgasse (bis Herbst 2027) danach langfristig im Landesdienstleistungszentrum Nähe Hauptbahnhof Salzburg

Entwicklung

• Karriereperspektive und inhaltliche Schulungen mit internen und externen Partner:innen
• digitales Lernen und Arbeiten (e-learning-Formate, Online-Tools etc.)
• Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung
• umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigener Verwaltungsakademie

Gesundheit

• Maßnahmen und Programme für Sicherheit und psychische/physische Gesundheit
• Auszeichnung mit dem Gütesiegel Betriebliche Gesundheitsförderung

Gehalt:

Entlohnung gem. Landesbediensteten-Gehaltsgesetz, Einkommensband 2 (Stufe 1 bis 9):

EUR 2.886,50

bis
EUR 3.803,00

Das Mindestgehalt (Stufe 1) beträgt 2.886,50 EUR brutto auf Basis Vollzeit* (14x jährlich).

Die tatsächliche Einstufung ergibt sich unter Berücksichtigung der facheinschlägigen Vordienstzeiten.

Hinweis für interne Bewerber:innen: Verwendungs-/Entlohnungsgruppe kp.

*eine Vollzeitstelle umfasst ein Stundenausmaß von 40 Stunden pro Woche.

Kontakt und Information:

Ansprechpartner:
Birgit Kirchhofer
+43 662 8042-2355

Fachbereich:
Lena Fritsch
+43 662 8042-5416

Über uns:

Mit rund 3100 Mitarbeiter:innen gestalten wir das Leben im Land Salzburg. Unsere Aufgaben sind so facettenreich wie unser Land, denn bei uns laufen alle Bereiche zusammen. Von Naturschutz bis Bildungswesen, von Straßensicherheit bis öffentliche Gesundheit. Wir kümmern uns um individuelle Anliegen und verlieren dabei nie den Blick fürs große Ganze. So sorgen wir für Lebensqualität im Land. Das macht unsere Jobs nicht nur sinnvoll, sondern auch besonders vielfältig und spannend. Ein Teil unserer Verwaltungsgebäude ist in der Stadt Salzburg, unsere anderen Dienststellen sind über das gesamte Bundesland verteilt.

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