Knickarm- und Recyclingkrane, die große Lasten heben. Abroll- / Absetz-Kipper, die tonnenschwere Container stemmen. Holzkrane, die meterdicke Baumstämme stapeln. Hubarbeitsbühnen, die Menschen sicher in große Höhen liften. Mitnahmestapler, mit denen unsere Kunden unterwegs jede Herausforderung meistern - immer und überall.

Head of Plant Lean Management (m/w/d)

Für unseren Fertigungs-und Montagestandort Lengau suchen wir eine/n Head of Lean Management (m/w/d).

PACKEN WIR'S AN - DAS SIND DEINE AUFGABEN:

• Leitung und strategische Weiterentwicklung des lokalen Lean Management Bereichs, einschließlich Identifikation und Analyse von Verbesserungspotenzialen sowie Implementierung von Lean-Methoden
• Planung, Durchführung und Überwachung von Lean-Initiativen und Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Geschäftsprozesse
• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines engagierten Teams, das die Lean-Prinzipien in der gesamten Organisation durch Schulung, Coaching und Mentoring der MitarbeiterInnen vorantreibt
• Sparringpartner für den Standortleiter und sein Führungsteam und enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Abteilungen, um eine kulturelle Transformation hin zu Lean zu fördern und eine nachhaltige Lean-Kultur zu etablieren
• Verantwortung für die Auswertung von Kennzahlen und die Erstellung von Berichten zur Bewertung der Effektivität von Lean-Aktivitäten

DAUMEN HOCH - DAS IST DEIN PROFIL

• Hochschulabschluss in den Bereichen Wirtschaftsingenieurswesen, Maschinenbau, BWL oder vergleichbare Ausbildung, LEAN Six Sigma Ausbildung von Vorteil
• Mindestens zwei Jahre Führungserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung, Leitung und Umsetzung von Lean-Initiativen und -Strategien
• Starke Führungskompetenzen und Erfahrung in der Entwicklung und Motivation von Teams sowie fundierte Kenntnisse im Change Management und Projektmanagement
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, zwischenmenschliche Kompetenzen und die Fähigkeit, komplexe Konzepte mit Workshops klar zu vermitteln und Stakeholder auf allen Ebenen zu überzeugen
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise SAP Kenntnisse
• Reisebereitschaft (20%)

WIR BIETEN:

• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und individuelle Gestaltungsfreiräume
• Leistungsgerechte Entlohnung und attraktive Prämiensysteme
• Karriereplanung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Laufende Weiterbildung
• Möglichkeit zur Auslandserfahrung
• Freiwillige Sozialleistungen durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement PALfit
• Kantine mit täglichem Kostenersatz
• Moderne Firmenkultur
• Nachhaltigkeit ist uns ein Anliegen: wir bezahlen dein Jobticket - mit den Öffis von und zu PALFINGER

WIR HEBEN NICHT NUR, WIR HEBEN UNS AUCH AB:

Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Dieses kann deutlich über dem Kollektivvertrag liegen (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 57.578,92 brutto pro Jahr).

Schon jetzt freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!