Florian Hochhauser
Teamlead Talent Acquisition
Ich freue mich auf deine
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karriere.at ist Österreichs größtes Jobportal und leistet einen essenziellen Beitrag dazu, dass einerseits Kandidatinnen ihren passenden Job und andererseits Unternehmen die passenden Talente finden. Dahinter stehen mehr als 250 engagierte Mitarbeiterinnen, die den österreichischen Arbeitsmarkt mitgestalten und positiv beeinflussen. Uns bei karriere.at ist es ein besonderes Anliegen mit unseren Stellenanzeigen alle Menschen anzusprechen - männlich, weiblich, trans, inter, divers, offen, nicht-binär... wir freuen uns auf alle zukünftigen Mitarbeitenden.
Je nach Bereich ist die Arbeitszeitgestaltung bei uns sehr flexibel, und du hast auch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. Fast alle karriere.at Teams sind an unseren beiden Standorten in Wien und Linz vertreten und durch interne Tools sowie regelmäßige Besuche gut miteinander vernetzt.
Für diese Position bieten wir dir je nach kollektivvertraglicher Einstufung ein attraktives Entgelt. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass ein KV-Mindestgehalt von EUR 2.968,- brutto (Vollzeitbasis 38,5h/Woche) pro Monat gilt. Dein tatsächliches Gehalt ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung.
Bei entsprechender Outperformance sind weitere Provisions- bzw. Prämienauszahlungen möglich.
Klaus Gypser
Head of Medium Accounts
Das Team Medium Accounts ist ein dynamisches Vertriebsteam, das sich leidenschaftlich um Klein- und Mittelunternehmen kümmert und neue Kunden in diesem Segment gewinnt. Unser Fokus liegt auf maßgeschneiderten Lösungen für Stelleninserate, Employer Branding und Active Sourcing. Ich zähle den Vertrieb zu meinen Leidenschaften und bin überzeugt, dass der Erfolg auf offener Kommunikation, Vertrauen und einer lösungsorientierten Arbeitsweise beruht. Deshalb legen wir großen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem jede Person sein volles Potenzial entfalten kann.
Wir fördern Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, der individuelle Unterschiede und Perspektiven wertschätzt. Daher liegt es uns besonders am Herzen, dass unsere Stellenanzeigen alle Menschen ansprechen - egal ob männlich, weiblich, trans, inter, divers, offen oder nicht-binär. Wir freuen uns auf alle zukünftigen Mitarbeitenden.
Wir legen bei Bewerbungen keinen Wert auf ein Foto oder dein Geburtsdatum, da für uns ausschließlich deine Qualifikationen und Erfahrungen zählen.