(Junior/Senior) Marketing Segment Manager Industrie (w/m/d)

1230 Wien

Referenz Nummer: WD-0023221

Wen suchen wir?

Werde Teil unseres Teams und bringe deine Vertriebsexpertise in der Industrie auf das nächste Level! Unsere Direktvertriebsorganisation ist segmentiert nach Branchen. Für das Industrie-Segment suchen wir eine:n engagierte:n Marketing Segment Manager:in, der/die eng mit unseren Verkaufsleiter:innen und anderen Marketingfunktionen zusammenarbeitet und durch eine maßgeschneiderte Marketingstrategie das Wachstum in der Industrie vorantreibt. Gestalte aktiv den Erfolg von Hilti Österreich mit und bewirb dich jetzt!

Wer ist Hilti?

Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Mit rund 31.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie wachsen, sich beweisen und Ihre Karriere gestalten können.

Was sind Ihre Aufgaben?

Du bist dafür verantwortlich, die Segmentstrategie für deine Marktorganisation zu adaptieren, zu aktualisieren und stetig weiterzuentwickeln. Dazu gehört der Kompetenzaufbau in den Vertriebsteams des Segments sowie das Business Development in der Region (DE, AT, CH, NL, PL) und den Business Units durch Input deiner Marktorganisation zu unterstützen

Strategie & Inhalt:

• Intensive Marktbeobachtung- und -analyse (z.B. Mitfahrten, Messen, kontinuierliches Business Development) und sammeln von Informationen über Kundenbedürfnisse, Wettbewerber und Trends im Segment Industrie
• Unterstützung der regionalen Segment Strategie mit lokalem Fachwissen und Anpassung der Segment Strategie an Marktbedürfnisse und Vertriebsansätze vor Ort
• Entwicklung einer Marketingstrategie inklusive Kundenkommunikation (z.B. Kundenkampagnen, Offline- oder Online-Events, Webinare), die auf die Bedürfnisse und Eigenschaften des Segments zugeschnitten ist in Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam
• Umsetzung des Aktivitätenplans für die lokale Segment Strategie
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Director, Verkaufsleiterinnen und -beraterinnen

Segment Kompetenz:

• Aufbau einer Industrie Segment Community mit Verkaufsleiter*innen in Abstimmung mit dem Sales Director
• Schulung und Coaching neuer Verkaufsleiterinnen und -beraterinnen zu Segmentinhalten
• Unterstützung der strategischen Weiterentwicklung von Großkunden im Segment
• Austausch und Zusammenarbeit mit anderen Segment Managern in der Region

Business Development:

• Mitwirkung bei Produkt Einführungen durch lokalen Input zu neuen Produkten, Zulassungen, Software und Services
• Aufzeigen von Branchentrends und Geschäftsmöglichkeiten durch Zusammenarbeit mit der Dach Region, Kunden und relevanten Entscheidungsträgern
• Identifizierung von Segment relevanten Strukturveränderungen und Megatrends
• Nutzung der Digitalisierung

Beziehungsmanagement:

• Schaffen von Transparenz über Fachverbände, Handelsvertretungen und Influencer*innen in der Marktorganisation
• Erstellung einer Verantwortungsmatrix mit dem Segmentpaten für den Kontakt zu relevanten Verbänden und Berufsgenossenschaften
• Beziehungsmanagement ausgewählter Fachverbände
• Planung und Durchführung von Segment-Veranstaltungen

Wir sind ein #greatplacetowork - das besagt auch das diesjährige TREND-Ranking, bei dem Hilti Österreich den 2. Platz belegt!

Was bieten wir?

Wir schaffen für dich die Voraussetzung, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehört ein professionelles Arbeitsumfeld und ein freundliches und unterstützendes Team. Zusätzlich bieten wir:

• Eine strukturierte Einschulungsphase, in der Ihnen ein Buddy zur Seite gestellt wird
• Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen kann
• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf deinen Stärken
• Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge
• Mitarbeiterevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents)
• Parkplätze direkt am Firmenstandort/ gute öffentliche Anbindung (U6 Station Alterlaa)
• Flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Sabbatical, drei zusätzliche Urlaubstage (Karfreitag, 24. und 31. Dezember), etc.
• MyTime+ - Für je zwei vollständige Dienstjahre erhälst du einen zusätzlichen Urlaubstag pro Arbeitsjahr, bis zu einem Maximum von 5 zusätzlichen Urlaubstagen nach 10 Dienstjahren
• Home-Office Möglichkeit (bis zu 50% der Arbeitszeit)
• Essenszuschuss für die Betriebskantine, in der täglich frisch gekocht wird
• Mitarbeiterermäßigungen und vieles mehr

Warum suchen wir gerade Sie?

Wir suchen nach Talenten wie dir, die unsere Unternehmenswerte leben und tagtäglich ihr Bestes bei uns geben wollen. Wir brauchen deinen Mut zur Herausforderung, deinen Ehrgeiz und deinen Willen, die Dinge - wie auch dich selbst - stetig zu verbessern. Bei uns arbeiten engagierte und lernbereite Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Denn wir glauben daran, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest und gemeinsam mit uns neue Höhen erreichen willst, dann bewirb dich jetzt!

Was Sie mitbringen:

• Erfolgreicher Abschluss eines technischen oder betriebswirtschaftlichen Studiums
• Als Senior Segment Manager musst du unbedingt im Vertrieb, Engineering und/oder Marketingerfahrung aus der Industrie Branche mitbringen und in diesem Segment gut vernetzt sein. Junior Profile sind jedoch auch herzlich willkommen.
• Ausgeprägte Marketingerfahrung, insbesondere in der Konzeption und Umsetzung von Marketingstrategien
• Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
• Führungserfahrung (direkt oder indirekt in einer Matrixorganisation) wünschenswert
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• National mobil und hohe Reisebereitschaft

Dir wird eine marktkonforme Bezahlung abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung sowie zahlreiche Benefits (freiwillige Sozialleistungen - Versicherung, Pensionskassa) geboten. Das Mindestgehalt für diese Position liegt zwischen EUR 47.000,- - EUR 65.000,-, je nachdem ob du ein Junior oder Senior Profil mitbringst.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf.
Kontakt: Ruby Strobl, HR Business Partnerin

Bitte beachte, dass Bewerbungen ausschließlich über den Online-Bewerbungsweg angenommen werden können. Sollten technische Probleme während der Bewerbung auftreten, kontaktiere bitte mycareer-techsupport@hilti.com.

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