Der Job Key Account Manager – Krankenhaus und niedergelassener Bereich (m/w/d) in Wien, Niederösterreich bei der Firma Accord Healthcare GmbH ist auf karriere.at leider nicht mehr verfügbar.


Technische Beratung und Entwicklung komplexer Regelungsanwendungen im Split, SkyAir, VRV/VRF Bereich. Mindestens 5 Jahre HKLS-Berufserfahrung. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Kundenbetreuung bei logistischen Themen, Auftragsabwicklung in SAP und Koordination von Lieferterminen. Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder Kundendienst ist erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Gestaltung und Weiterentwicklung der Applikationsarchitektur mit SAP-Fokus. Analyse von Anforderungen, Erstellung technischer Konzepte. Fundierte SAP-Erfahrung (z.B. S/4HANA) erforderlich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Domain Architecture.
Betreuung von Klienten, Einsatz in notarieller Tätigkeit, Kommunikation per E-Mail/Telefon, administrative Aufgaben. Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich. Fundierte Einschulung und Ausbildung in notariellen Rechtsbereichen.

Unterstützung bei Qualitätsmanagementsystemen, Koordination von Audits, Entwicklung von Kennzahlen mit Power BI. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und Kenntnisse der ISO 9001 sind erforderlich. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.


Luftfahrtexperte entwickelt technischen Service Masterplan, analysiert digitale Abhängigkeiten und steuert strategische Weiterentwicklung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Luftfahrt und verhandlungssichere Deutsch-/Englischkenntnisse sind erforderlich. Möglichkeit zur Evaluierung neuer Technologien wie KI.

Übernahme eines bestehenden Immobilien-Büros, Kundenkontakt im Immobilien-Vertrieb, Führung und Entwicklung eines Teams. Ausgeprägte Vertriebs-Affinität ist erforderlich. Kontinuierliche Weiterbildung und Unterstützung durch ein etabliertes Franchise-System.

Montage von Transformatoren, Installation elektrischer Kabel, Anbringen mechanischer Komponenten. Technische Berufsausbildung erforderlich. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und sicherer Arbeitsplatz.

Betreuung von Bestandskunden und Akquisition von Neukunden. Erstellung von Konditions-, Mengen- und Preisvereinbarungen. Erste Erfahrung im Vertrieb mit Lebensmitteln im HORECA-Umfeld ist erforderlich. Attraktive Position in einem erfolgreichen Unternehmen.

Entwicklung und Integration von KI-gestützten Lösungen mittels LLMs und APIs. Erfahrung mit Terraform und Python/PowerShell ist erforderlich. Individuelle Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen. Abgeschlossene Ausbildung als GWH-Installateur:in oder vergleichbare technische Ausbildung. Langfristige Anstellung in einem stabilen Unternehmen.

Koordination elektrotechnischer Projekte im industriellen Umfeld. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Anlagenbau erforderlich. Gestaltungsspielraum und Mitarbeit an internationalen Projekten.

Strategische und operative Führung einer Industrie-Niederlassung mit Fokus auf Vertrieb, Recruiting und Kundenentwicklung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Arbeitskräfteüberlassung (AKÜ) in Österreich erforderlich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung wird geboten.

Strategische und operative Führung einer Niederlassung, Kundenakquise und Personalverantwortung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Arbeitskräfteüberlassung (AKÜ) in Österreich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.

Neukundenakquise, Angebotserstellung und Kalkulation. Recruiting-Prozess und Active Sourcing. Betreuung von Bestandskunden. Berufserfahrung in Arbeitskräfteüberlassung. Attraktive Prämien.

Strategische und operative Leitung einer Industrie-Niederlassung, Kundenbeziehungsmanagement, Teamführung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Arbeitskräfteüberlassung (AKÜ) in Österreich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
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