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  • Unternehmensgröße

    501+
  • Branchenschwerpunkte

    Banken, Finanz, Versicherung
  • Gründungsjahr

    1824
  • Standorte

    1010 Wien

Wer wir sind

Alle anders, aber alle gleich willkommen! Eine Gruppe mit über 30.000 Mitarbeiter:innen und rd. 50 Gesellschaften in 30 Ländern ist naturgemäß sehr vielfältig. Aber das ist nicht das Einzige, was uns auszeichnet. Unsere Mitarbeiter:innen haben alle andere Größen und Formen, Nationalitäten und Hintergründe, sexuelle Orientierungen und Identitäten, Kulturen und Religionen, Erfahrungen und Erwartungen,…

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Unsere Benefits

  • Essen & Trinken
  • Gesundheit & Fitness
  • Arbeitsplatz & Infrastruktur
  • Work-Life-Balance
  • Vergünstigungen & Zuwendungen

Essen & Trinken 9

  • Kantine

  • Essenszulage

    Viele Angebote für Frühstück und Mittagessen in der Kantine

Gesundheit & Fitness 9

  • Gesundheitsmaßnahmen

    Betriebliches Ambulatorium mit Medizinischer Beratung, Physiotherapie, Impfaktionen, Massage und Vorsorgeuntersuchungen
  • Psychische Gesundheit

    Employee Assistance Program für anonymisches Coaching/Beratung und eine Wellbeing-Plattform mit Videos, Podcasts etc.
  • Fitnessangebote

    VIG Pool Account bei Fitnessanbieter, Firmenläufe, VIG Laufshirts

Arbeitsplatz & Infrastruktur 9

  • Firmenwagen

    Abhängig von der Funktion
  • Gute Anbindung

    Zentrale Lage im Herzen von Wien
  • Aus- und Weiterbildung

    Umfangreiche Angebote mit internen und externen Anbietern, Kooperation mit renommierten internationalen Partnern

Work-Life-Balance 9

  • Kinderbetreuung

    Krabbelstube, Kindergarten, Hort, Sommer Camp
  • Flexible Arbeitszeiten

    37.5 Stunden die Woche, Gleitzeit, Home Office
  • Home Office

    Flexibilität im Vordergrund

Vergünstigungen & Zuwendungen 9

  • Personalvergünstigungen

    Ermäßigungen bei Versicherungs- und Bankprodukten

Was wir bieten

Die Vielfalt der VIG bildet sich auch in den Trainingsangeboten und Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ab. So wird in den rund 50 lokalen Versicherungen und Pensionskassen auf unterschiedliche regionale Gegebenheiten und Bedürfnisse der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingegangen. Die Angebote sind vielfältig und variieren zwischen Ländern und Gesellschaften.

Teammitglieder

  • Als ich Vater geworden bin und für einige Monate in Papa Karenz war, wurde ich super unterstützt.
    Teammitglied
    Jakob Radimsky
    Mitarbeiter Treasury & Capital Management
  • Ich arbeite gerne im Büro und zu Hause, weil diese Flexibilität fördert die Life-Balance ungemein.
    Teammitglied
    Sylvia Hollerer
    Mitarbeiterin Investor Relations
  • Ich brauche Sport als Ausgleich. Daher finde ich es toll, dass die VIG uns da unterstützt.
    Teammitglied
    Antoniu Geormaneanu
    Mitarbeiter IT Infrastructure
  • Die Angebote im Coaching- und Trainingsbereich sind eine echte Bereicherung.
    Teammitglied
    Petra Gaier
    Team Lead Subsidiaries and M&A
  • Wertschätzende Kommunikation und Führung sind die Basis unserer Zusammenarbeit.
    Teammitglied
    Liane Hirner und Gabor Lehel
    Mitglieder des VIG-Vorstands

Unsere Werte

Vielfalt

Aufgrund unserer Präsenz in 25 Märkten, vorwiegend in Zentral- und Osteuropa, haben wir ein tiefes Verständnis lokaler Gegebenheiten. Vielfalt ist für uns Erfolgsfaktor und Grundwert.

Kund:innennähe

Aufgrund unserer Mitarbeitenden vor Ort sind uns die landestypischen Kund:innenbedürfnisse in unseren Märkten gründlich vertraut. So können wir überall maßgeschneiderte Lösungen anbieten und maximale Kund:innenzufriedenheit erzielen

Verantwortung

Gegenüber unseren Kund:innen, Geschäftspartner:innen, Aktionär:innen und der Gesellschaft im Allgemeinen handeln wir stets mit Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung.

16 aktuelle offene Jobs

  • Gesuchte Mitarbeiter*innen/Jahr

    1 - 5
  • Gesuchte Positionen und Kenntnisse

    Finance, Risikomanagement, Versicherungsmathematik, Recht, IT

Koordinator:in / Assistent:in - Process & Project Management

Heute veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.053,76 € monatlich

Governance Koordinator:in - Process & Project Management

Heute veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.556,03 € monatlich

Sachbearbeiter:in mit Fokus auf Abrechnung & Verwaltung (Karenzvertretung) - Versicherungen & Industriegeschäft

Gestern veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.000 € monatlich

Head of Retail Insurance & Business Support (all genders)

Gestern veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 5.230,37 € monatlich

Innovation / New Businesses - (Digital) Health Programme Lead (all genders)

Gestern veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.910,79 € monatlich

General Secretariat and Legal - Jurist:in

Gestern veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.248,70 € monatlich

General Secretariat and Legal - Assistenz (Karenzvertretung)

Gestern veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.053,76 € monatlich

Innovation / New Businesses - (Digital) Health Programme Manager (all genders, parental leave cover)

Gestern veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.910,79 € monatlich

Process Coach (all genders) - Process & Project Management

Gestern veröffentlicht

Wien
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ab 3.248,70 € monatlich

Junior Underwriter (all genders) - Corporate Business

vor 2 Tagen veröffentlicht

Wien
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ab 3.000 € monatlich

Senior Underwriter:in - Industrieversicherungen Feuer/All Risk für internationale Großkund:innen

vor 2 Tagen veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.248,70 € monatlich

Jurist:in Compliance (Karenzvertretung)

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Wien
Homeoffice
ab 3.248,70 € monatlich

Security Operations Center (SOC) Service Owner (all genders)

vor 2 Tagen veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 80.000 € jährlich

Azure Cloud Engineer (all genders)

vor 2 Tagen veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 60.000 € jährlich

General Secretariat & Legal - Assistenz Team Legal

vor 2 Tagen veröffentlicht

Wien
Homeoffice
ab 3.053,76 € monatlich

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