
Personaladministration und vorbereitende Personalverrechnung gehört zu Ihren Hauptaufgaben. Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im HR und gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht. Sie profitieren von Gestaltungsspielraum in einem innovativen Unternehmen.

Akquise von Neukunden im B2B-Umfeld, Entwicklung von Sales Pipelines für Ballenpressen und Verdichtungstechnik. Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb ist Voraussetzung. Eigenverantwortliche Position mit Gestaltungsspielraum im österreichischen Markt.
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