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  1. TeamleiterIn HR Controlling / HR Analytics

    Wiener Linien GmbH & Co KG
    am 17.2.2020

    Ihre Hauptaufgaben: Fachliche Gesamtverantwortung für HR Controlling sowie disziplinäre Führung des Teams, Weiterentwicklung von HR-Controlling Serviceprozessen in Zusammenarbeit mit der Referatsleitung...

  2. Senior PersonalentwicklerIn

    Wiener Stadtwerke GmbH
    am 21.1.2020

    Ihre Hauptaufgaben: Konzeption innovativer, konzernweiter Personalentwicklungsmaßnahmen (z.B. Trainings- und Entwicklungsprogramme) Weiterentwicklung bestehender PE-Instrumente und Sicherstellung einer ergebnisorientierten...

  3. HR Business Partner (m/w)

    Wiener Stadtwerke GmbH
    am 16.10.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Beratung von Führungskräften und MitarbeiterInnen in personellen Angelegenheiten, Anwendung und stetige Weiterentwicklung von HR Produkten & Leistungen, Leitung von und Mitarbeit in HR-Projekten...

  4. HR ControllerIn/HR Analytics (m/w)

    Wiener Linien GmbH & Co KG
    am 17.9.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Anfertigung von Soll‐Ist‐Analysen, Statistiken, Ad hoc‐Berichten, Auswertungen und vorgegebenen Berichten für verschiedene Interessensgruppen aus SAP‐HCM bzw. SAP‐BW...

  5. Senior Marketing Specialist (m/w) – mit Fokus auf Employer Branding & HR-Kommunikation

    Wiener Stadtwerke GmbH
    am 10.9.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Vorantreiben der konzernweiten Kommunikationsstrategie für die Bereiche Employer Branding & HR Koordination und Umsetzung interner und externer Kommunikationsmaßnahmen für Employer Branding & HR...

  6. HR GeneralistIn mit Schwerpunkt Recruiting - Teilzeit 30 Stunden/Woche

    FACILITYCOMFORT Energie- und Gebäudemanagement GmbH
    am 24.7.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Mitarbeit und Unterstützung im kompletten Recruitingprozess intern sowie extern (Betreuung des Bewerbermanagementsystems, Auswahl der geeigneten Recruiting Kanäle, Inseratgestaltung, Sichtung der...

  7. HR BeraterIn

    Wiener Stadtwerke GmbH
    am 18.7.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Betreuung von Führungskräften und MitarbeiterInnen bei der Umsetzung der Geschäftsprozesse und Projekte durch die Anwendung und (Weiter-)Entwicklung von HR Produkten & Leistungen, Leitung von und...

  8. Junior PersonalverrechnerIn

    WienIT GmbH
    am 11.6.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Durchführung der Personalverrechnung auf Basis der zugrundeliegenden Gesetze und spezifischen konzernübergreifenden Regelungen, Eigenständige Eingabe der Stammdaten, Dauernebengebühren und Verrechnungsdaten...

  9. HR ControllerIn - Karenzvertretung (befristet bis März 2021)

    Wien Energie GmbH
    am 26.4.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Verantwortung für Compensation & Benefits Themen, Monats- und Quartalsreporting von Personalständen/-kosten, Mitwirkung bei der Personalplanung und dem Jahresabschluss, Durchführung von Reports...

  10. PraktikantIn Human Resources - Befristung: 6 Monate auf Vollzeitbasis

    Wiener Lokalbahnen GmbH
    am 25.4.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Unterstützung im BewerberInnenmanagement und im gesamten Recruitingprozess, Mitarbeit in der Umsetzung diverser HR Projekte, Einfache Beratungstätigkeiten für MitarbeiterInnen und externe Stellen...

  11. HR Business PartnerIn mit Passion

    Wiener Stadtwerke GmbH
    am 27.3.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Beratung der MitarbeiterInnen und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen, Innovatives Recruiting & Vertragsgestaltung, Verantwortung für Employer Branding sowie MitarbeiterInnenzufriedenheit...

  12. RecruiterIn - mit Teamspirit

    Wiener Stadtwerke GmbH
    am 26.2.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Durchführung der internen und externen Such- & Auswahlprozesse für die Konzernunternehmen der Wiener Stadtwerke, Zielgerichtete Identifikation passender KandidatInnen und Erarbeitung sowie Umsetzung...

  13. (Junior) PersonalentwicklerIn mit Potenzial - für die Konzernpersonalentwicklung

    Wiener Stadtwerke GmbH
    am 26.2.2019

    Ihre Hauptaufgaben: Konzeption von innovativen konzernweiten Personalentwicklungsmaßnahmen, Weiterentwicklung bestehender PE-Instrumente und Sicherstellung einer ergebnisorientierten und zielgerichteten Umsetzung, Koordination...

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