
Instrumentierung in allen OP-Fachrichtungen, Vorbereitung und Assistenz bei Endoskopien, Desinfektion und Wartung der Instrumente. Abgeschlossene Berufsausbildung lt. GuKG oder OTA. Förderung fachlicher und persönlicher Weiterbildung.

Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Einkauf, OP-Beschaffungsmanagement, Bestellabwicklung, Angebotseinholung, Lieferantenkontakt. SAP-Warenwirtschaftssystem oder vergleichbares ERP-System wünschenswert. Geförderte Weiterbildung und Jobticket sind Vorteile.

Unterstützung des Operationsteams, Vorbereitung von Operationssälen und Instrumenten, Assistenz bei Operationen. Abgeschlossene Ausbildung als Operationsassistenz. Interne Weiterbildungen.

Durchführung von Heilmassagen mit verschiedenen Behandlungskonzepten. Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Masseur:in erforderlich. Attraktive Sozialleistungen werden geboten.

Durchführung physiotherapeutischer Einzeltherapien für stationäre und ambulante Patient:innen. Abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut:in erforderlich. Attraktive Sozialleistungen werden geboten.

OP-Vorbereitung, Patiententransport und -lagerung, Verband anlegen, Geräte bedienen, Sterilgutversorgung. Abgeschlossene Ausbildung als OP-Assistent:in. Kundenorientierung in der Zusammenarbeit mit Belegärzt:innen.

Spezielle Pflege von Patient*innen vor und nach Narkose. Abgeschlossenes Bachelorstudium oder Diplom für Gesundheits- und Krankenpflege sowie Sonderausbildung Intensivpflege erforderlich. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.


Feedbackmanagement und Ansprechpartner:in für Patient:innen. Organisation und Akquisition von Belegärzt:innen. Berufserfahrung im Gesundheitswesen erforderlich. Förderung der Weiterbildung in interner Academy.

Pflege stationärer Patient*innen (Kardiologie, Innere Medizin, Chirurgie). Abgeschlossenes Bachelorstudium oder Diplom für Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Organisation und administrative Unterstützung des Stationsbetriebs. Sichere EDV-Anwendungskenntnisse sind erforderlich. Bietet ein familiäres Arbeitsklima und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unterstützung der Pflegedienstleitung bei administrativen Themen, Personalentwicklung und digitalen Transformationsprozessen. Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung oder im Gesundheitsmanagement. IT-Affinität und MS Office Kenntnisse. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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