

Analyse und Beurteilung komplexer Finanzierungen. Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Kreditrisikomanagement. Gestalten Sie Prozesse aktiv mit und bewegen Sie etwas.

Erstellung von Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Abgeschlossenes Wirtschafts- oder Rechtsstudium (Schwerpunkt Steuerrecht/Rechnungswesen) erforderlich. Praxisbezogenes Coaching als Benefit.

Ausbildung zum Finanzberater, Datenerfassung, Kundenbetreuung und Teamaufbau. Deutschkenntnisse auf Muttersprachlerniveau erforderlich. Bietet ortsunabhängiges Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.

Sie beraten und begleiten Führungskräfte in allen strategischen und operativen Personalfragen. Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner:in in einem produzierenden Unternehmen ist erforderlich. Sie erhalten Gestaltungsspielraum und können eigene Ideen umsetzen.

Kreditoren-, Debitoren- und Hauptbuchhaltungsaufgaben, Kontierung und Verbuchung von Geschäftsfällen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung. Sichere Excel-Kenntnisse. Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Buchhaltung.

Gesamtverantwortung für Recruiting, On- und Offboarding. Mehrjährige HR-Berufserfahrung, insbesondere in Recruiting und Personalentwicklung. Beratung von Führungskräften in HR- und arbeitsrechtlichen Fragen. Unterstützung bei HR-Projekten.

Kreditanalysen und Votierung von Finanzierungsanfragen, Analyse von Jahresabschlüssen und Cashflows. Mehrjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft oder in der Kreditanalyse. Weiterentwicklung in Risikoexpertise und Sanierungskompetenz.

Selbstständige Betreuung eines Klientenstocks mit Lohn- und Gehaltsverrechnung, An-/Abmeldungen und rechtlichen Fragestellungen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der österreichischen Lohnverrechnung sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sind ein Vorteil.

Erstellung und Betreuung von Buchhaltungen, Monatsabschlüssen und Jahresabschlüssen. Erforderlich sind mehrjährige Berufserfahrung und sehr gute BMD NTCS Kenntnisse. Geboten werden ausgezeichnete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Medizinische Physik: Durchführung klinischer Routineaufgaben, Qualitätssicherung (Dosimetrie, In-Room QA) und patientenspezifischer QA. Fokus: Behandlungsplanung mit Protonen/Kohlenstoffionen. Mind. 1 Jahr Erfahrung in Behandlungsplanung. Vorteil: Zertifizierung als Medizinischer Physiker.

Erstellung von Bilanzen, Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen und Steuererklärungen. Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzierung ist erforderlich. Vielfältige Klienten und flexible Arbeitszeitmodelle werden geboten.
Empfang und Betreuung von Klienten, Organisation von Besprechungsräumen, administrative Aufgaben und Postbearbeitung. Freude am Umgang mit Menschen und Organisationstalent sind erforderlich. Professionelles Auftreten wird geboten.

Fachliche Führung der Abteilung Statik, Erstellung und Prüfung statischer Berechnungen im Betonfertigteilbau. Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Stahlbetonbau. Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit viel Eigenverantwortung.

Mitwirkung bei Gehaltsrunden, Budgetierung und HR-Reportings. Erste praktische Erfahrung in HR, Payroll oder HR-Controlling erforderlich. Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse. Attraktive Entwicklungsrolle mit schrittweiser Übernahme eigener Themengebiete.
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