16 Rechnungswesen Jobs Oberpullendorf (Bezirk)

Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung und Lohnverrechnung. Mehrjährige Berufserfahrung in Buchhaltung/Personalverrechnung ist erforderlich. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht. Sichere Anstellung in einem Familienunternehmen.

Ganzheitliches Projektmanagement interner Standort- und Infrastrukturprojekte, inklusive Prozessmanagement und Dokumentation. Sehr gute Kenntnisse in SAP/ERP-Systemen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Erstellung und Kalkulation von Angeboten für Kleinprojekte in Kälte- und Klimatechnik. Eigenständige Abwicklung von Projekten. Technische Ausbildung im Bereich Kälte-, Klima- oder Gebäudetechnik erforderlich. Firmenfahrzeug wird gestellt.

Technische und kaufmännische Abwicklung von HKLS-Projekten, Koordination von Subunternehmern und Materialbeschaffung. Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen und kaufmännischen Abwicklung von HKLS-Projekten ist von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit.

Erstellung von Angeboten, technische Abwicklung von gebäudetechnischen Projekten und Serviceaufträgen. Sie verantworten die Projektierung, Planung und Ausführung bis zur Inbetriebsetzung. Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS ist erforderlich. Sie erhalten laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Planung, Leitung und Abwicklung von TGA-Projekten (HKLS, HOAI LPH 1-5). Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse aller HOAI-Leistungsphasen sind erforderlich. Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leitung von elektro- und nachrichtentechnischen Projekten (HOAI LPH 1-5). Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und mehrjährige Berufserfahrung sind erforderlich. Bietet moderne Ausstattung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Durchführung und Überwachung der Produktkalkulation. Kaufmännische Ausbildung oder Wirtschaftsstudium erforderlich. Sehr gute Excel- und MS-Office-Kenntnisse. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Eigenständige Durchführung der Buchhaltung bis zur Rohbilanz, Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsfälle, Zahlungsverkehr und Mahnwesen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung erforderlich. Essenszuschuss und moderner Arbeitsplatz.

Erstellung von Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Abgeschlossenes Wirtschafts- oder Rechtsstudium (Schwerpunkt Steuerrecht/Rechnungswesen) erforderlich. Praxisbezogenes Coaching als Benefit.

Laufende Buchhaltung, Zahlungsverkehr und Mahnwesen. Kaufmännische Ausbildung und mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung erforderlich. MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Bietet sicheren Arbeitsplatz und wertschätzendes Miteinander.

Aufbereitung und Kontrolle der externen Payroll, Abwicklung interner Payroll-Agenden und Personaladministration. Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.