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Diese Jobs hast du verpasst

  1. Personalreferent / HR Business Partner (m/w)

    Rhomberg Gruppe · am 13.9.2018

    Ihr Aufgabenbereich: Kompetente Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen strategischen und operativen Personalfragen, Verantwortung für die operative Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse...

  2. Personalreferent / HR Business Partner (m/w)

    Rhomberg Gruppe · am 23.7.2018

    Ihr Aufgabenbereich: Kompetente Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen strategischen und operativen Personalfragen, Verantwortung für die operative Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse...

  3. Human Resources Business Partner (w/m)

    Wolford AG · am 2.7.2018

    Du interessierst dich für Fashion & Innovationen, bist neugierig und willst sehen wie Wolford durch innovativste Stricktechnologie, mit feinsten Materialien und kreativen Ideen...

  4. Personalreferent / HR Business Partner (m/w)

    Rhomberg Gruppe · am 30.4.2018

    Ihr Aufgabenbereich: Kompetente Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen strategischen und operativen Personalfragen, Verantwortung für die operative Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse...

  5. Praktikant HR (m/w)

    Rhomberg Gruppe · am 26.4.2018

    Ihre Aufgaben: Unterstützung der Personalabteilung (Personalreferenten) im operativen Tagesgeschäft (Bewerbermanagement, Onboarding, Personalprozesse, etc.) Aktive Mitarbeit an unterschiedlichen Projekten...

  6. SAP HCM Berater / HR Consultant (m/w) - SAP HCM Inhouse Position

    Ratbacher GmbH · am 13.4.2018

    Ihre Aufgaben: Als SAP HCM Berater, Ganzheitliche Betreuung der gesamten SAP Human Capital Systemlandschaft mit Schwerpunkt in den Bereichen Personalabrechnung (PY), Organisationsmanagement (OM) und Recruiting...

  7. SAP ABAP HCM Entwickler / SAP HR Developer (m/w) – SAP ABAP Inhouse Position

    Ratbacher GmbH · am 16.3.2018

    Ihre Herausforderung: Entwurf, Design sowie Spezifikation von SAP ABAP Entwicklungsaufträgen im SAP HCM Umfeld mit anschließender Implementierung in das System mit Schwerpunkt auf PA und PT Teilnahme und Mitarbeit...

  8. Corporate HR Generalist (m/w)

    ALPLA Werke Alwin Lehner GmbH & Co KG · am 12.2.2018

    Ihr Aufgabengebiet: Die Gestaltung und Weiterentwicklung unseres weltweiten Personalmanagements zur Unterstützung unserer ehrgeizigen Ziele ist unsere Aufgabe. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten mit den thematischen...

  9. HR Experte (m/w)

    ALPLA Werke Alwin Lehner GmbH & Co KG · am 8.2.2018

    Ihr Aufgabengebiet: HR Partner für unsere Abteilungen mit den Aufgaben: Recruiting (inkl. Profilerhebung, Inseratentextierung, Bewerberauswahl etc. bis hin zur Vertragserstellung) Ansprechpartner für Führungskräfte...

  10. Leiter/in HR

    Rhomberg Gruppe · am 6.2.2018

    Ihr Aufgabenbereich: Fachliche Führung der HR Leiter in den Standorten der Rhomberg Sersa, Entwicklung, Implementierung und Controlling der von der Unternehmensstrategie abgeleiteten HR Strategie, Verantwortlicher Aufbau...

  11. Mitarbeiter HR Zeiterfassung (m/w)

    ALPLA Werke Alwin Lehner GmbH & Co KG · am 1.2.2018

    Ihre Aufgaben: Weiterbildung. Aufgrund gesetzlicher Verpflichtung legen wir das Mindestjahresgehalt für diese Stelle mit EUR 16.800,- brutto fest. Die tatsächliche Bezahlung orientiert sich am...

  12. Human Resources Business Partner (w/m)

    Wolford AG · am 8.12.2017

    Wolford hat sich mit Produkten für die selbstbewusste Frau von heute als globale Fashionmarke positioniert. Mit Hilfe von innovativster Stricktechnologie, feinsten Materialien...

  13. Sachbearbeiter für die Bereiche HR, Finanz- und Rechnungswesen (m/w)

    drexel und weiss gmbh · am 8.12.2017

    Ihre Aufgaben: Im Bereich Finanz- und Rechnungswesen (ca. 60 70%): Ausstellung von Kundenrechnungen, Hauptbuch führen, Mithilfe bei Quartals- und Jahresabschluss, Liquiditätsplanung, Debitorenbuchhaltung,...

  14. Leiter/in HR

    Rhomberg Gruppe · am 1.12.2017

    Ihr Aufgabenbereich: Fachliche Führung der HR Leiter in den Standorten der Rhomberg Sersa, Entwicklung, Implementierung und Controlling der von der Unternehmensstrategie abgeleiteten HR Strategie, Verantwortlicher Aufbau...