8 Personalentwicklung Jobs Deutschlandsberg

Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Arbeiter, Angestellte und Lehrlinge. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der österreichischen Lohn- und Gehaltsverrechnung. Flexible Arbeitszeiten.

Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen, Verkauf von Versicherungsprodukten. Hervorragende Kommunikationsfähigkeit ist erforderlich. Attraktive Entwicklungschancen und flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Kundenberatung und Verkauf von PV-Anlagen, Batteriespeichern und E-Ladestationen. Neukundengewinnung und Marktrecherche. Sehr gute EDV-Kenntnisse und Routine im Umgang mit ERP-Plattformen. Umfassende Einschulung und Firmenfahrzeug mit privater Nutzung.

Fertigung und Montage von Metallkonstruktionen nach Plan. Erfahrung in Metalltechnik oder Mechatronik erforderlich. Langfristige Dauerstelle mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Schweißen von Rohrleitungen (Gas, Wasser, Heizung) nach Plan. Berufserfahrung als Rohrschweißer und sicherer Umgang mit Schweißgeräten erforderlich. Langfristige Stelle mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Führung von Recruiting-Prozessen für Arbeiter:innen und Leiharbeiter:innen. Unterstützung bei der Personaladministration und Lehrlingsbetreuung. Gute Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts sind erforderlich. Möglichkeit zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen.