75 OEBB Manager Jobs

Management von Lieferantenreklamationen inkl. Analyse, Bewertung und Aufbereitung von Fehlerdaten. Erstellung rechtssicherer Reklamationsunterlagen. Steuerung von Eskalationsprozessen. Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, FH, Uni) in Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder Mechatronik. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Weiterbildungsangebote über die ÖBB Akademie.

Koordination des Qualitäts- und Umweltmanagementsystems in der Gastronomie. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und Kenntnisse im Lebensmittelrecht sind erforderlich. Attraktive Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

IT Financial Manager:in unterstützt Führungskräfte bei betriebswirtschaftlichen Fragen, analysiert Kosten- und Leistungsdaten und erstellt Managementunterlagen. Fundierte Erfahrung in Controlling oder Business Partnering ist erforderlich. Attraktives Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeit werden geboten.

Planung, Koordination und Durchführung von internen Audits (Qualität, Sicherheit, Umwelt). Betreuung von TSI- und VPI-Zulassungen. Erfahrung im Qualitätsmanagement oder Auditwesen ist erforderlich. Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung.

Projektmanagementaufgaben in der Planungs- und Bauphase von Schieneninfrastrukturprojekten. Mehrjährige Erfahrung im Tief- oder Infrastrukturbau ist erforderlich. Attraktives Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeiten werden geboten.

Unterstützung des Technikmanagements Elektrotechnik bei Projektmanagement-Applikationen, Kennzahlenmonitoring und Systempflege. HTL/FH-Abschluss oder Meisterprüfung in Elektrotechnik oder verwandter Fachrichtung erforderlich. Flexible Freizeitgestaltung durch Gleitzeitmodell.

Hochschulabschluss (Immobilienwirtschaft/Architektur/Bauingenieurwesen) und mehrjährige Erfahrung in Projektentwicklung/-planung (technisches Projektmanagement/Projektsteuerung) erforderlich. Sicherer Umgang mit MS Office & CAD/AVA. Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Gleitzeitmodell.

Beratung von Führungskräften zu Arbeitsfähigkeit und Gesundheit, Entwicklung von Maßnahmen zur Prävention, Koordination regionaler Gesundheitsberater:innen. Mehrjährige Berufserfahrung in beratungsnaher Funktion erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten und Benefits.

Ressourcenmanagement für ca. 140 FTE, Budgetkontrolle und Kostencontrolling. Abgeschlossenes Studium oder HAK-/HTL-Abschluss sowie Projektmanagementskills sind erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz und Möglichkeit zur Mitgestaltung der umweltfreundlichsten Mobilität.

Systemverantwortung für IT/OT-Plattformen, insbesondere CITRIX. Erfahrung mit Citrix-Technologien ist erforderlich. Internationale Entwicklungsmöglichkeiten und rollenspezifische Zertifizierungen werden geboten.