Requirements Engineer im Bereich Accounting IFRS (d/m/w)

kommunkativ #lösungsorientiert #analytisch #rechnungswesen #homeoffice

Ort
Linz
Anstellung
Vollzeit
Work from Home
Bis zu 60% Homeoffice

Als Softwarehaus der Raiffeisen Bankengruppe Österreich gestalten wir das Bankgeschäft der Zukunft aktiv mit.
Im Team Accounting IFRS suchen wir einen Requirements Engineer (d/m/w).

Was ist dein Beitrag im Team? Du …

• agierst als zentrales Bindeglied zwischen Kund:innen und deinen Teamkolleg:innen.
• bringst unterschiedliche Stakeholder mit verschiedenen Hintergründen auf einen gemeinsamen Punkt.
• optimierst und entwickelst bestehende Produkte weiter und übernimmst qualitätssichernde Service- und Wartungstätigkeiten.
• begleitest unsere neuen Softwarelösungen von der Idee bis zum Einsatz.
• bringst dich aktiv mit deinem Wissen bei Neu- und Weiterentwicklungen ein.
• analysierst und spezifizierst Anforderungen und setzt diese gemeinsam mit dem Team um.

Was bringst du dafür mit? Du …

• verfügst über eine abgeschlossene wirtschaftliche oder technische Ausbildung (HTL, Uni/FH oder Vergleichbares).
• bringst ein sehr gutes technisches Verständnis mit.
• verfügst über SQL-Grundkenntnisse und möchtest diese künftig vertiefen.
• hast idealer Weise bereits Erfahrung in dieser oder einer ähnlichen Rolle gesammelt.
• interessierst dich für Rechnungswesen und wie eine Bank funktioniert.
• tüftelst gerne an komplexen Aufgabenstellungen und verstehst den Umgang mit Zahlen.
• bist kommunikativ und zeichnest dich durch Feingefühl für die Bedürfnisse unserer Kund:innen aus.
• denkst in Lösungen und nicht in Problemen und schreckst auch vor zeitkritischen Themen nicht zurück.
• schreibst KOLLEGIALITÄT und TEAMGEIST groß.

Was bieten wir dir? Du …

• arbeitest bei uns in einem agilen Umfeld mit einer breit gefächerten Technologielandschaft von PL/1 bis Java.
• bist Teil eines erfahrenen und dynamischen Teams mit viel Spirit und Teamgeist.
• bringst dich in einem Unternehmen ein, wo Technologie-Austausch und Spaß am Programmieren (z.B. interne Entwicklerkonferenz, Hackathon, Big Room Planning) gelebt werden.
• findest gemeinsam mit uns die für dich passenden Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• profitierst von fairen und flexiblen Rahmenbedingungen (Home Office, Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit, keine All-In Vereinbarung).
• erhältst auch gerne mehr als das Mindestgehalt von 3.828,00 EUR (brutto/Vollzeit), wenn Du erfahrener und qualifizierter bist.

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Dein Kontakt

Für Rückfragen steht dir Caroline Nagl telefonisch unter der Nummer +43 732 6929 69468 gerne zur Verfügung.

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Caroline Nagl

HR Specialist

Unsere Benefits

Bei uns zählt das Gesamtpaket. Leistungen werden belohnt - nicht nur mit dem Gehalt! Mehr Details findest du dazu hier.

Flexible Arbeitszeiten

Familienfreundlich

Homeoffice Ausstattung

Mitarbeiter:innen-
restaurant mit Zuschuss

Umfangreiche Aus- und Weiterbildungen

Willkommen an Bord

Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen

Geschenke für Mitarbeiter:innen

Gesundheit und Fitness

Barrierefreiheit

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