Obsoleszenzmanager (m/w/d)

Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH in Wien

Ref.-Nr.: AT00670

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Aufstellung, Koordination und Leitung von interdisziplinären Teams zur Obsoleszenzabwicklung
• Erstellung der Lösungskonzeption und Koordination der Maßnahmenumsetzung im Obsoleszenzmanagement-Prozess
• Vorbereitung und Einholung der Daten für erforderliche Freigaben durch Genehmigungsgremien
• Fortschrittsüberwachung und Terminverfolgung im Prozess und ggf. Eskalation
• Aufzeigen von durch die Obsoleszenz von produktionsrelevanten Bauteilen entstandenen Risiken

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Supply Chain Management oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung im Bereich Obsoleszenzmanagement in einem produzierenden Unternehmen
• Erfahrung im Bereich Automotive von Vorteil
• Verständnis für die Zusammensetzung von technischen Bauteilen
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrungen mit TeamCenter von Vorteil
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte Denkweise sowie ausgeprägtes Prozessdenken
• Selbstorganisierte Arbeitsweise
• Sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

WAS WIR IHNEN BIETEN

Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt EUR 4.112,78 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.

• Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
• Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
• Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
• Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
• Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
• Firmenevents
• Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Bellatrix Jansson

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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