Lead Engineer Process Automation (m/w/d)

Lead Engineer Process Automation (m/w/d)

5020 Salzburg - Job-ID: n2few02r, #Prozessautomatisierung #Nahrungsmittelindustrie #PCS 7

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen für unseren Kunden, die Siemens AG Österreich - Digital Industries, einen Lead Engineer Process Automation (m/w/d) für den Standort Salzburg.

Die Division Digital Industry / Prozessautomatisierung bietet innovative Produkte, Systeme, Branchen- und Komplettlösungen, sowie Service & Support für die Prozessindustrie.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Erweiterung bestehender Prozessleitsysteme, Steuerungen und Visualisierungen
• Erstellung von Automatisierungslösungen auf Basis SIMATIC PCS 7 anhand einer Prozessbeschreibung bzw. im Zuge einer Besprechung mit dem Kunden / Anlagenplaner
• Strukturierung der Engineeringleistungen in Arbeitspakete mit zugeordneter Durchführungsdauer
• Koordinierung der Inbetriebnahmetätigkeiten auf der Baustelle mit dem Auftraggeber und den Sublieferanten
• Unterstützung der HW-Planung bei Änderungen oder Erweiterungen an bestehenden oder neuen MSR-Schränken sowie bei Klärungen auf der Baustelle

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/Uni) im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik
• Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik, vor allem in der Prozesstechnik, Messtechnik, Regelungstechnik, sowie Grundkenntnisse in der Antriebstechnik
• Koordination von Automatisierungsprojekten sowie Installation und Inbetriebnahmeerfahrung
• Erfahrung im Anlagen/Projektgeschäft vorzugsweise in der Nahrungsmittelindustrie
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie sehr gute Microsoft Office Anwendungskenntnisse

Ihre Perspektive

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.800,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Wie bewerbe ich mich?

Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung!

Kontakt: Franz Kaplinger
Tel.: +43 (664) 88556290

Ihre Vorteile

• Benefits

• Gesundheit

• Handy

• Homeoffice

• Kantine

• Parkplatz

• Weiterbildung

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